Especialista en Recursos Humanos para Ella Marketing

hace 19 horas


Saltillo, Coahuila de Zaragoza, México Ella Marketing A tiempo completo

**Desarrollamos un equipo con pasión y dedicación**

En Ella Marketing, estamos comprometidos con la excelencia en el servicio al cliente y creemos que nuestros empleados son nuestra mayor fortaleza. Buscamos a un Especialista en Recursos Humanos titulado en Comunicación o Psicología con experiencia de 1 a 2 años mínimo para integrarse a nuestro equipo.

El objetivo principal del Coordinador de Recursos Humanos es coordinar, implementar y ser el punto de enlace entre los empleados, garantizando una comunicación efectiva y eficiente dentro de la organización.

Las principales responsabilidades del Especialista en Recursos Humanos incluyen:

  • Proceso de reclutamiento y selección: identificar candidatos idóneos para las vacantes y gestionar su proceso de incorporación;
  • Administración de la base de datos de empleados: mantener actualizada la información de cada empleado;
  • Gestión de procesos: identificar y analizar las necesidades actuales y futuras de la empresa y administrar las consultas relacionadas con asuntos de recursos humanos;
  • Evaluaciones de desempeño: evaluar el rendimiento de los empleados y proporcionar retroalimentación constructiva;
  • Gestión de horas y vacaciones: gestionar la selección de horas y las solicitudes de vacaciones de los empleados;
  • Administración y documentación: completar y coordinar la administración y la documentación relacionada con los empleados;
  • KPI's: monitorear y mejorar continuamente los indicadores clave de rendimiento;
  • Gestión de altas y bajas: manejar las solicitudes de alta y baja de empleados de manera eficiente;

Además, es fundamental que el Especialista en Recursos Humanos tenga habilidades como el liderazgo, la inteligencia emocional, el trabajo en equipo y la planeación estratégica. Estas cualidades le permitirán no solo realizar sus tareas con éxito, sino también contribuir significativamente al crecimiento y desarrollo de la empresa.

Para este puesto, requerimos:

  • Experiencia laboral en recursos humanos o áreas afines;
  • Título académico en Comunicación, Psicología o áreas relacionadas;
  • Conocimientos avanzados de Microsoft Office y herramientas de gestión de recursos humanos;
  • Excelente comunicación escrita y verbal;
  • Habilidad para trabajar bajo presión y alcanzar objetivos establecidos.

Como compensación, ofrecemos:

  • Un salario competitivo: $14,000 a $17,000 al mes;
  • Horario de Lunes a Viernes;
  • Contrato por proyecto de 3 meses;
  • Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa dinámica y líder en su sector;

Si eres una persona motivada, apasionada y con experiencia en recursos humanos, te invitamos a considerar esta oportunidad. No dudes en enviar tu CV y carta de presentación para unirse a nuestro equipo y contribuir al éxito de Ella Marketing.



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