Director de Recursos Humanos Senior

hace 3 días


Monterrey, Nuevo León, México Más Valor A tiempo completo

Más Valor busca un Director de Recursos Humanos Senior

Sobre la empresa:

Más Valor es una empresa líder en el sector del retail, comprometida con la excelencia y el crecimiento continuo.

Salario:

$25,000 a $30,000 mensuales, negociables según experiencia.

Descripción del trabajo:

Coordinar con los equipos locales para identificar y anticipar las necesidades de personal, ajustando estrategias de reclutamiento de manera proactiva para asegurar que las posiciones se cubran de manera eficiente y sin interrupciones operativas.

Diseñar y gestionar programas de inducción completos que faciliten la integración de los nuevos empleados, proporcionando seguimiento puntual para asegurar una adaptación exitosa y rápida al entorno laboral y a sus responsabilidades.

Gestionar y supervisar la realización de evaluaciones de desempeño periódicas para identificar áreas de mejora y desarrollo. Implementar el plan anual de capacitación para asegurar que todos los empleados reciban la formación necesaria para crecer profesionalmente y contribuir eficazmente a los objetivos de la empresa.

Crear y ejecutar programas que refuercen la cultura organizacional, promuevan la formación continua y mejoren el desempeño de los empleados. Asegurar que estos programas estén alineados con los objetivos estratégicos de la empresa, fomentando un ambiente de trabajo positivo y productivo que motive a los empleados y potencie su crecimiento profesional.

Habilidades y cualificaciones requeridas:

Amplia experiencia en roles de Recursos Humanos, con enfoque en reclutamiento masivo, selección, compensaciones y beneficios, relaciones laborales, desarrollo organizacional y administración de personal. Giro Retail (altamente deseable).

Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas, o campo relacionado.

Experiencia en el uso de sistemas de gestión de recursos humanos, manejo de KPI's y métricas de desempeño.

Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo, negociación y resolución de conflictos. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y multifuncional.

Beneficios:

+ Bono por indicadores de desempeño.

Todas las prestaciones de ley / Apoyo de gasolina / lunes a viernes - sábado medio día.

Otros:

Nivel Gerencial

Recursos humanos

Comercio al por menor / Minorista o Retail



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