Especialista En Beneficios Y Compensaciones

hace 1 mes


Xico, México Hooman A tiempo completo

Descripción de la empresa:

Hooman es una firma mexicana especializada en soluciones de calidad para el área de Capital Humano de las organizaciones, alineadas al cumplimiento de los objetivos de su negocio que les permiten mejorar su productividad.

Misión del cargo:

Controlar el proceso de nóminas, dar seguimiento a los entregables del proveedor, reclamaciones, modificaciones y reportes de incidencias. El especialista en beneficios y compensaciones será responsable de controlar el proceso de nóminas y dar seguimiento a los entregables del proveedor.

Funciones del cargo:

PEOPLE ANALYTICS

El especialista en beneficios y compensaciones será responsable de seguir el ciclo mensual de cálculo de indicadores clave de rendimiento (KPI), incluyendo costo laboral, gasto por concepto, impacto de estrategias de beneficios y compensaciones en el costo laboral, rotación de personal, costo de la rotación, tablero de mando con indicadores sociodemográficos, equidad y balance de género, etc.

COMPENSACIONES Y BENEFICIOS

El especialista en beneficios y compensaciones será responsable de definir bandas salariales adecuadas para fomentar la atracción y retención de talento. También deberá mejorar el programa de bonos por desempeño y comisiones por venta, y proponer y establecer esquemas de beneficios superiores a los de la Ley Federal del Trabajo (LFT) de acuerdo con el presupuesto de la empresa.

PAYROLL / NÓMINAS

El especialista en beneficios y compensaciones será responsable de revisar el cálculo de la pre-nómina, nomina, validación de impuestos, cuota obrera, cálculo de ISR, ISN, Infonavit e IMSS mensuales y bimensuales. También deberá construir una tabla de validación de importes que se comparta con la contraloría mes a mes.

Seguimiento del contrato con el proveedor de maquila, revisión de la calidad de los entregables y la prestación de servicio en general y participar de la renegociación anual del contrato.

Estamos buscando a un profesional con experiencia en PEOPLE ANALYTICS, compensaciones y beneficios, tabulación de posiciones y manejo de datos. Se requiere conocimiento de herramientas de cálculo, máster en Excel, y manejo de datos. Experiencia en temas de IMSS, Infonavit, Fonacot, prestaciones, incapacidades, etc. Manejo de proveedores de beneficios, seguros, SGMM, SV, incidencias, revisión costos y cotizaciones. Inglés intermedio.

Condiciones de la oferta:

Se ofrece un salario aproximado de $60,000 MXN mensuales, dependiendo de la ubicación y la experiencia del candidato. La posición cuenta con beneficios adicionales, como seguro médico y atención dental.



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