Talent Acquisition

hace 2 semanas


Ciudad de México, Ciudad de México BBVA A tiempo completo
Fecha límite para apuntarse: ¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

¿Qué estamos buscando?

Serás parte del área de Atracción de Talento, tiene como objetivo asegurar que la organización cuente con el mejor talento disponible en el mercado, alineado con la estrategia de negocio, la cultura corporativa y las competencias clave requeridas. El rol funciona como un socio estratégico que conecta las necesidades de los líderes con las expectativas de los candidatos, garantizando procesos eficientes, transparentes y con una experiencia positiva para todas las partes involucradas.

Responsabilidades:

  • Llevarás a cabo la coordinación con diferentes áreas, como Gestión de Talento & Cultura, Redes Comerciales de Zona Metropolitana Sur.
  • Deberás realizar de filtros, evaluaciones y entrevistas de candidatos, de acuerdo con el tipo de perfil requerido.
  • Realizarás el correcto seguimiento y gestión de la información de los candidatos referente a los procesos de Adquisición de Talento.
  • Tendrás un rol consultivo como frente ante el negocio.
  • Deberás asegurar el correcto uso de las herramientas y plataformas para la gestión de candidatos.
  • Deberás mantener el apego a los procesos, tiempos de entrega y cumplimiento de KPIs.
  • Deberás asegurar la calidad en cada uno de los procesos, de acuerdo con la normativa y políticas de Adquisición de Talento y Movilidad Interna.
  • Deberás tener un completo manejo de entrevistas por competencias.

Retos del puesto:

Garantizar procesos de calidad, apegados a nuestra normativa y cumpliendo con los tiempos estandarizados de acuerdo con el tipo de perfil y/ requerimiento de talento por parte del Negocio.

Perfil requerido:

Mínimo 2 años de experiencia en roles de reclutamiento

masivo de perfiles semi especializados y dominio de entrevistas por competencias.

En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.BBVA: Transformando sueños en oportunidades ¿Listo(a) para crear juntos?

  • Ciudad de México, Ciudad de México Takeda A tiempo completo

    By clicking the "Apply" button, I understand that my employment application process with Takeda will commence and that the information I provide in my application will be processed in line with Takeda's Privacy Notice and Terms of Use. I further attest that all information I submit in my employment application is true to the best of my knowledge.Job...


  • Ciudad de México, Ciudad de México Takeda A tiempo completo

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  • Talent Acquisition

    hace 2 semanas


    Ciudad de México, Ciudad de México Multiva A tiempo completo

    Purpose of tje jobWe are looking for aTalent Acquisition & Employer Branding Specialistwho will be part of this amazing and fast – growing company As a member of the Talent Team your primary focus will be to support the growth of Multiva by sourcing the best talent to the team but most important, focusing on Employer Branding, which will help us position...


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    Descripción del RolEl/la Talent Acquisition Analyst Junior será responsable de apoyar en la atracción, evaluación y seguimiento de candidatos para las distintas agencias que conforman Publicis Groupe. Su rol contribuye a asegurar una experiencia positiva para los candidatos y una operación eficiente para los Hiring Managers, apoyando los procesos de...


  • Ciudad de México, Ciudad de México Syngenta Group A tiempo completo

    Company DescriptionSyngenta is a global leader in agricultural innovation with a presence in more than 90 countries. Syngenta is focused on developing technologies and farming practices that empower farmers, so they can make the transformation required to feed the world's population while preserving our planet. Its bold scientific discoveries deliver better...


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  • Ciudad de México, Ciudad de México Beiersdorf A tiempo completo

    At Beiersdorf, we want to help people feel good about their skin – and our commitment goes far beyond caring for skin. For 140 years, we have developed innovative skin and body care products for well-known brands such as NIVEA, Eucerin, La Prairie, Hansaplast, and Labello. We act according to our purpose, WE CARE BEYOND SKIN, and take responsibility for...


  • Ciudad de México, Ciudad de México Beiersdorf A tiempo completo

    Your TasksAdvertise job openings on career pages and other sitesManage and keep our ATS software updatedSource candidates through LinkedIn using Boolean searchesScreen resumes and applications, and update candidates on the hiring processExecute sourcing strategies to identify passive and active candidates and build talent poolsBuild relationships with...


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    Acerca del Rol En Neivor buscamos a un Talent Acquisition en México que lidere las vacantes de la organización. Tenemos un plan de expansión y estamos contratando personas en diferentes países de Latam especialmente Colombia y México. Esta persona debe tener experiencia en reclutamiento y selección de diferentes cargos y niveles pues deberá realizar...