Talent Partner LATAM

¿Buscas el trabajo de tus sueños?
Únete a The Magnum Ice Cream Company
Talent Partner LATAM
Alcance:
LATAM

Ubicación:
Tultitlán

Términos y Condiciones:
Tiempo Completo

The Magnum Ice Cream Company (anteriormente una división de Unilever) es ahora una empresa independiente, cotizada en bolsa con un valor de 7.900 millones de euros. Estamos en la misión de crear la compañía líder en snacks. Un lugar donde el crecimiento, la innovación, la mentalidad de fundador y de responsabilidad, así como el alto desempeño, se cultivan y se reconocen. Y donde creamos experiencias extraordinarias de helado, transformando momentos ordinarios en recuerdos inolvidables. Porque sabemos que la vida sabe mejor con helado.

Soñamos en grande, pero mantenemos las cosas simples para actuar rápido. Si quieres crecer
con nosotros, causar impacto y dar forma al futuro del helado
, este es el lugar para ti

Propósito Del Puesto
Este rol juega un papel clave en la estrategia de talento para
México
y
Ecuador
, liderando procesos de reclutamiento end-to-end y actuando como un verdadero socio del negocio. A través de insights de mercado y proyectos de Employer Branding, contribuye a atraer talento de alto impacto y a fortalecer la marca empleadora en ambos países.

Responsabilidades Clave

• Liderar procesos de reclutamiento end-to-end para México y Ecuador, desde el levantamiento de la vacante hasta la oferta.
• Actuar como Talent Advisor para líderes de negocio, entendiendo prioridades y estructuras.
• Gestionar vacantes de distintos niveles y funciones (Sales, Marketing, Supply Chain, Finance, HR, Tech, entre otros).
• Diseñar y ejecutar estrategias de atracción de talento adaptadas a cada mercado.
• Garantizar una experiencia de candidato sólida, cercana y alineada a la cultura de la compañía.
• Utilizar data y métricas de reclutamiento para tomar decisiones y proponer mejoras continuas.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas, procesos y condiciones locales de contratación.
• Contribuir a la definición y ejecución de iniciativas de Employer Branding para México y Ecuador, alineadas a la estrategia regional de talento.
• Representar a la compañía en iniciativas de atracción de talento como ferias, eventos, partnerships universitarios o comunidades profesionales.
• Trabajar de la mano con HR y stakeholders clave para asegurar coherencia entre cultura, experiencia de candidato y comunicación externa.
• Brindar soporte y acompañamiento a los programas de talento early career (Interns, Trainees y programas similares), colaborando en actividades de atracción, selección, seguimiento y experiencia del talento.

Lo Que Necesitas Para Tener Éxito

• Capacidad para priorizar múltiples vacantes y stakeholders en paralelo.
• Mentalidad de negocio y enfoque en soluciones, no solo en ejecución.
• Autonomía, ownership y sentido de urgencia.
• Comunicación clara, empática y asertiva.
• Comodidad trabajando en entornos de cambio y crecimiento acelerado.

Habilidades, Experiencias y Cualificaciones
Experiencia mínima (indispensable):

• Licenciatura en Administración, Psicología, Pedagogía o afín
• +3 años de experiencia en Talent Acquisition o roles similares.
• Experiencia llevando procesos de reclutamiento end-to-end.
• Experiencia reclutando para México (Ecuador deseable).
• Inglés intermedio-avanzado (capaz de sostener conversaciones profesionales).
• Experiencia trabajando con ATS (Workday es un plus).

Experiencia Deseable (preferida)

• Experiencia en compañías multinacionales o entornos regionales.
• Exposición a diferentes tipos de perfiles (corporativos, comerciales, técnicos).
• Uso de data y KPIs para seguimiento de procesos de reclutamiento.

Liderazgo

• Mentalidad de Business Partner: entiende el negocio y cuestiona para agregar valor.
• Influencia sin autoridad formal.
• Ownership total de sus procesos y resultados.
• Colaboración genuina y enfoque en "ganar juntos".
• Resiliencia.

Lo Que Puedes Esperar

• Una combinación única de escala global y espíritu de start‑up: una potencia de €7.9 mil millones con una mentalidad ágil y emprendedora. Estamos construyendo desde cero una nueva compañía de helados de alto crecimiento.
• Una carrera sin límites: 42 mercados, oportunidades internacionales y crecimiento acelerado.
• Una cultura orientada al desempeño: libertad para actuar, transformar y crecer; tu éxito se mide por el impacto.
• Una compañía que celebra la alegría, la innovación y el propósito: creamos carreras extraordinarias, del mismo modo en que nuestro helado crea momentos extraordinarios.

Sobre La Magnum Ice Cream Company
Con 19,000 expertos heladeros y marcas icónicas como Magnum, Cornetto y Ben & Jerry's, amadas en 76 países, somos la empresa de helados más grande del mundo y líder de la industria. Hemos tomado el placer en serio por más de 100 años, compartiendo felicidad con cada lamida o cucharada de helado por generaciones.

The Magnum Ice Cream Company (anteriormente parte de Unilever) se trata completamente de crecer. Hacer crecer nuestro negocio. Hacer crecer los negocios de nuestros clientes. Hacer crecer las carreras de nuestra gente. El crecimiento comienza con el empoderamiento. Por eso liberamos a nuestra gente para ser emprendedores innovadores y responsables, motivados y preparados para ofrecer a nuestros consumidores productos aún más sorprendentes y momentos inolvidables —y divertirnos mientras lo hacemos.

Esto es lo que define el éxito en nuestra organización:

• Estamos enfocados en el crecimiento.
• Operamos con velocidad y simplicidad.
• Ganamos juntos y con diversión.
• Innovamos con valentía para transformar nuestra industria.
• Nos importa y desafiamos positivamente.
• Somos expertos en la categoría de Helados.

¿ESTÁS EMOCIONADO POR CREAR EL FUTURO DEL HELADO?
Por favor, postúlate en línea y no olvides cargar tu CV. Tu aplicación será evaluada conforme a los requisitos, y nos pondremos en contacto contigo poco después de la fecha de cierre con una actualización del estado de tu candidatura.

INFORMACIÓN ADICIONAL
The Magnum Ice Cream Company valora la diversidad y anima a personas de todos los orígenes a postularse. Esto significa brindar consideración justa y equitativa a todas las solicitudes y asegurar el desarrollo continuo de todos los empleados, sin importar edad, discapacidad, reasignación de género, raza, religión o creencias, sexo, orientación sexual, estado civil o de pareja, embarazo o maternidad.
Para la contratación de esta posición, queremos enfatizar que aplican las condiciones locales del puesto.
Disclaimer

The Magnum Ice Cream Company es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, o cualquier otra condición protegida por la ley aplicable, y no serán discriminados por motivos de discapacidad.
Nos tomamos el placer en serio. Únete ahora al equipo de Helados

About The Magnum Ice Cream Company
With expert ice cream colleagues and iconic brands like Wall's, Cornetto and Ben & Jerry's, loved in 76 countries, we are the world's largest Ice Cream company leading the industry We have been taking pleasure seriously for more than 100 years, serving happiness with every lick or scoop of ice cream for generations.

About
The Magnum Ice Cream Company (formerly part of Unilever) is all about growth. Growing our business. Growing our customers' businesses. Growing our people's careers. Growth begins with empowerment. So we free our people to be innovative, responsible entrepreneurs, driven and equipped to give our consumers more amazing products and unforgettable moments – and having fun doing it. Here's what defines success in our organization :

• We are all about growth
• We operate with speed and simplicity
• We win together with fun
• We boldly innovate to disrupt our industry
• We care and challenge
• We are experts in the Ice Cream Category

Additional Information
The Magnum Ice Cream Company embraces diversity and encourages applicants from all walks of life. This means giving full and fair consideration to all applicants and continuing development of all employees regardless of age, disability, gender reassignment, race, religion or belief, sex, sexual orientation, marriage and civil partnership, and pregnancy and maternity.

For the recruitment of this position, we would like to emphasize that local conditions apply to the position

ARE YOU EXCITED TO CRAFT THE ICE CREAM FUTURE?
Please apply online and do not forget to upload your CV. Your application will be reviewed against the requirements, and we will be in touch shortly after the closing date, with an update on the status of your application.

Disclaimer
Equal Opportunity Employer: The Magnum Ice Cream Company is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, gender expression, national origin, or any other basis protected by applicable law, and will not be discriminated against on the basis of disability.

The Magnum Ice Cream Company is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At The Magnum Ice Cream Company we are interested in every individual bringing their 'Whole Self' to work and this includes you Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.