Empleos actuales relacionados con Psychologist - Santiago de Querétaro, Querétaro de Arteaga - International Schools Partnership Limited

  • Lead Generation Specialist

    hace 5 días

    Ciudad de México, Ciudad de México THE CALL GURUS A tiempo completo

    LEAD GENERATION SPECIALISTThe Call Gurus are the creators of the #JustTransfers position. We are hiring Lead Generation Specialists to join our team in Mexico. Are you a shark in the game of sales and eager to take your career to the next level? Then we want youPOSITION OVERVIEWCall potential leads from our databaseValidate basic questions and filter viable...

  • Mental Health Providers

    hace 2 semanas

    Ciudad de México, Ciudad de México MindFi (YC S21) A tiempo completo

    Are you a Counselor, Psychologist, or Coach looking to work remotely and provide quality mental health support to clients? MindFi, a Mental Health and Wellbeing platform, is looking forCare Providersto join our network.As a Care Provider, you will play an integral role in making high-quality care accessible to people across Asia-Pacific Region and...

  • Mental Health Providers

    hace 2 semanas

    Ciudad de México, Ciudad de México MindFi A tiempo completo

    Are you a Counselor, Psychologist, or Coach looking to work remotely and provide quality mental health support to clients? MindFi, a Mental Health and Wellbeing platform, is looking for Care Providers to join our network.As a Care Provider, you will play an integral role in making high-quality care accessible to people across Asia-Pacific Region and...

  • Mental Health Professional

    hace 1 semana

    Ciudad de México, Ciudad de México ifeel A tiempo completo

    ifeel is a leading online therapy platform for individuals and organizations, with the aim of making psychological therapy more accessible to everyone. We work with licensed psychologists to provide innovative solutions for the emotional wellbeing of individuals and organizations around the world. Our vision and ambition are not only to give everyone easy...

  • Mental Health Professional

    hace 1 semana

    Ciudad de México, Ciudad de México ifeel A tiempo completo

    ifeel is a leading online therapy platform for individuals and organizations, with the aim of making psychological therapy more accessible to everyone. We work with licensed psychologists to provide innovative solutions for the emotional wellbeing of individuals and organizations around the world. Our vision and ambition are not only to give everyone easy...

  • Senior Software Engineer

    hace 2 semanas

    Ciudad de México, Ciudad de México Koltin A tiempo completo

    About usAt Koltin, we're redesigning the way we care for our moms, dads, and grandparents to help them remain healthy and independent for as long as possible.How do we do it? Through our health memberships, which provide personalized, preventive care to support our members' long-term well-being.We are the first company in Mexico offering health memberships...

  • IT Recruiter

    hace 7 días

    Ciudad de México, Ciudad de México Forte Group A tiempo completo

    IT RECRUITERAt Forte Group, we take pride in being large enough to make a significant impact while still fostering a close-knit, caring environment. Working at Forte Group is more than just a job – it's an opportunity to grow both professionally and personally. We encourage lifelong learning and support each person's ideas, allowing us to grow together as...

  • Senior IT Recruiter

    hace 6 horas

    Ciudad de México, Ciudad de México Forte Group A tiempo completo

    Senior IT RecruiterAt Forte Group, we take pride in being large enough to make a significant impact while still fostering a close-knit, caring environment. Working at Forte Group is more than just a job – it's an opportunity to grow both professionally and personally. We encourage lifelong learning and support each person's ideas, allowing us to grow...

  • Admissions Counsellor

    hace 7 días

    Ciudad de México, Ciudad de México Crimson Education A tiempo completo

    Crimson Education is a global EdTech company founded in 2013 with the idea that through personalised education and technology, we can transform students into the world leaders of tomorrow. We're the world's leading college admissions consultancy, with over 1,330 Ivy League offers and 2,140 to the US Top 15. With a passionate team of 800+ that's rapidly...

  • EAP Clinical Counselor Bilingual

    hace 7 días

    Ciudad de México, Ciudad de México Workplace Options A tiempo completo

    Who we are:Founded in 1982, WPO is the largest independent provider of holistic wellbeing solutions. Through our customized programs, and comprehensive global network of credentialed providers and professionals, we support individuals to become healthier, happier and more productive both personally and professionally. Trusted by 51% of Fortune 500 companies,...

Psychologist

hace 2 semanas

Santiago de Querétaro, Querétaro de Arteaga, México International Schools Partnership Limited A tiempo completo

Perfil del Puesto Psicólogo ISP

Propósito del Puesto

Acompañar y defender el bienestar integral de los estudiantes, promoviendo su desarrollo socioemocional y académico, y preparando a cada alumno para transiciones exitosas dentro de la escuela y hacia etapas posteriores. Identificar patrones de logro y/o conducta que afecten el progreso y el clima escolar, y colaborar con docentes, familias y líderes para implementar soluciones efectivas.

Principios ISP

Comenzar con nuestros niños y estudiantes. Nuestros niños y estudiantes están en el corazón de lo que hacemos. Simplemente, su éxito es nuestro éxito. El bienestar y la seguridad son esenciales para los aprendices y el aprendizaje. Por lo tanto, somos consistentes en identificar posibles problemas de protección y de Salud y Seguridad, actuando y dando seguimiento a todas las preocupaciones de manera adecuada.

Tratar a todos con cuidado y respeto. Nos cuidamos mutuamente, aceptamos similitudes y diferencias y promovemos el bienestar propio y de los demás.

Operar de manera efectiva. Nos enfocamos incansablemente en las cosas más importantes y que harán la mayor diferencia. Aplicamos las políticas y procedimientos escolares y encarnamos las ideas compartidas de nuestra comunidad.

Ser financieramente responsables. Tomamos decisiones financieras cuidadosamente basadas en las necesidades de los niños, estudiantes y nuestras escuelas.

Aprender continuamente. Mejorar es lo que nos motiva. Participamos positivamente en el desarrollo personal y profesional y en la mejora escolar.

Aprender continuamente. Mejorar es lo que nos motiva. Participamos positivamente en el desarrollo personal y profesional y en la mejora escolar.

Responsabilidades Clave de Psicólogo ISP

Académico y Socio-emocional

  • Planificar, coordinar, implementar y evaluar un programa de consejería alineado con los objetivos de la sección, trabajando de forma articulada con otros profesionales de apoyo para asegurar coherencia vertical entre grados.

Acompañamiento socioemocional y seguimiento de casos

  • Realizar entrevistas y observaciones; dar seguimiento individual y grupal a alumnos con necesidades psicoemocionales.
  • Diseñar planes de apoyo, dar retroalimentación a estudiantes y familias, y gestionar derivaciones a profesionales externos cuando corresponda, manteniendo confidencialidad y registros profesionales.

Impartición de la asignatura Leadership

  • Planear objetivos y secuencias, impartir clases activas con metodologías variadas, evaluar aprendizajes y proporcionar retroalimentación oportuna.
  • Integrar habilidades socioemocionales (autoconocimiento, autorregulación, empatía, ciudadanía digital, resolución de conflictos) y liderazgo prosocial.

Prevención y clima escolar

  • Liderar/colaborar en sesiones, talleres y campañas de educación socioemocional y cultura del cuidado (convivencia, manejo de emociones, hábitos de estudio, uso responsable de tecnologías).
  • Apoyar a tutores y docentes en manejo de conducta y estrategias restaurativas.

Trabajo con familias

  • Ofrecer orientación y formación breve a padres/madres/tutores para fortalecer su rol en el aprendizaje y bienestar de sus hijos.

Uso de datos para la mejora

  • Analizar información académica, de asistencia y de convivencia para detectar tendencias y barreras sistémicas; proponer e implementar acciones de mejora y medir su impacto.

Salvaguarda y protocolos

  • Cumplir y hacer cumplir los protocolos institucionales de protección a la infancia/adolescencia, atención a situaciones de riesgo y rutas de derivación internas y externas.

Colaboración y desarrollo profesional

  • Participar en reuniones de ciclo, comités de bienestar y formación continua; compartir buenas prácticas y contribuir a un entorno seguro, positivo e inclusivo.

Habilidades, Cualificaciones y Experiencia

  • Empatía, trato respetuoso y discreción.
  • Comunicación asertiva oral y escrita; habilidades para la mediación y la escucha activa.
  • Flexibilidad, tolerancia a la frustración y actitud de servicio.
  • Trabajo en equipo e influencia positiva; liderazgo pedagógico sin cargo.
  • Pensamiento crítico, resolución de problemas y toma de decisiones éticas.
  • Gestión del tiempo, organización y seguimiento riguroso de procesos
  • Escolaridad: Licenciatura en Psicología Educativa o Clínica. (Deseable Psicopedagogía)
  • Tecnología: Dominio de Google Workspace y habilidades digitales
  • Otros conocimientos: Conocimiento de psicometría
  • Idiomas: Inglés (B2-C1) deseable
  • Experiencia mínima requerida: 3 años trabajando con adolescentes en contexto escolar.

Compromiso de ISP con los Principios de Protección

ISP está comprometido con la protección y promoción del bienestar de los niños y jóvenes y espera que todo el personal y voluntarios compartan este compromiso.

Todos los titulares de los puestos están sujetos a procedimientos de evaluación apropiados, incluyendo una búsqueda de diligencia debida en línea, referencias y verificaciones de antecedentes penales satisfactorias o equivalentes que cubran los últimos 10 años de historial laboral.

Compromiso de ISP con la Diversidad, Equidad, Inclusión y Pertenencia

ISP está comprometido con el fortalecimiento de nuestra cultura inclusiva mediante la identificación, contratación, desarrollo y retención de compañeros de equipo de alto rendimiento, independientemente del género, etnia, orientación sexual y expresión de género, edad, estado de discapacidad, neurodivergencia, origen socioeconómico u otras características demográficas. Se anima encarecidamente a los candidatos que compartan nuestra visión y principios y estén interesados en contribuir al éxito de ISP a través de este rol a postularse.