Empleos actuales relacionados con Jefe de Desarrollo Organizacional - San Juan del Río Qro - Hielo San Antonio S.A. de C.V.
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Jefe de Desarrollo Organizacional
hace 2 semanas
Querétaro, Qro., México RECLUTAMIENTO OPERATIVO Y ADMINISTRATIVO S.A DE C.V A tiempo completoImportante empres del sector industrial busca cubrir la posición como **JEFE DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL** para la ciudad de **Querétaro, Qro.** **PERFIL DE LA VACANTE;** - Experiência de 4 años en adelante en Desarrollo Organizacional. - Experiência en realización de encuestas de clima laboral en cada uno de los servicios que se lleva a cabo. -...
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Coordinador de Desarrollo Organizacional
hace 3 semanas
San Juan del Río, México Reclutamiento Queretaro A tiempo completoNos complace ofrecer una oportunidad como Coordinador de Desarrollo Organizacional.Estamos buscando un líder experimentado y apasionado para unirse a nuestro equipo y desempeñar un papel crucial en el crecimiento y éxito de nuestra organización.**Responsabilidades**:- Desarrollar, implementar y supervisar programas de capacitación y desarrollo.- Llevar...
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Auxiliar de Desarrollo Organizacional
hace 6 días
San Juan del Río, México Grupo Geisha A tiempo completo**¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!**: **Estamos buscando un Auxiliar de Desarrollo Organizacional** para integrarse a nuestro equipo en **KIA San Juan del Río**. **Funciones principales**: - Apoyo en procesos de **onboarding e inducción** de nuevo personal. - Control y entrega de **uniformes, gafetes y dotaciones**. - Apoyo en **eventos internos, clima laboral...
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Coordinador De Desarrollo Organizacional
hace 4 semanas
San Juan, México Reclutamiento Queretaro A tiempo completoNos complace ofrecer una oportunidad como Coordinador de Desarrollo Organizacional.Estamos buscando un líder experimentado y apasionado para unirse a nuestro equipo y desempeñar un papel crucial en el crecimiento y éxito de nuestra organización.**Requisitos**:- Licenciatura en psicología- Minimo 2 años de experiência en puesto...
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Auxiliar De Desarrollo Organizacional
hace 4 semanas
San Juan, México Grupo Geisha A tiempo completo**¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!**:**Estamos buscando un Auxiliar de Desarrollo Organizacional** para integrarse a nuestro equipo en **KIA San Juan del Río**.**Funciones principales**:- Apoyo en procesos de **onboarding e inducción** de nuevo personal.- Control y entrega de **uniformes, gafetes y dotaciones**.- Apoyo en **eventos internos, clima laboral y...
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Jefatura de Desarrollo Humano
hace 4 semanas
San Juan del Río, México MENSCH TALENT CONSULTORES A tiempo completo**Vacante para la empresa MENSCH TALENT CONSULTORES en San Juan Del Río, Querétaro**:**Vacante Disponible: Jefatura de Desarrollo Humano**:- **Ubicación**: San Juan del Rio, Queretaro**Horario**: Tiempo completo**Tipo de puesto**: Permanente- **Sueldo mensual bruto**: $45,000- Prestaciones de ley, 100 % IMSS- **Horario**: Lunes a viernes***Objetivo del...
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Jefatura de Desarrollo Humano
hace 58 minutos
San Juan del Río, México MENSCH TALENT CONSULTORES A tiempo completo**Vacante para la empresa MENSCH TALENT CONSULTORES en San Juan Del Río, Querétaro**: **Vacante Disponible: Jefatura de Desarrollo Humano**: - **Ubicación**: San Juan del Rio, Queretaro **Horario**: Tiempo completo **Tipo de puesto**: Permanente - **Sueldo mensual bruto**: $45,000 - Prestaciones de ley, 100 % IMSS - **Horario**: Lunes a...
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Desarrollo Organizacional
hace 7 días
76146, Lomas del Marqués, Qro., México Gamma consultores A tiempo completoVacante: Consultor(a) Organizacional Enfocado en Inmobiliarias Empresa: Gamma Consultores Ubicación: Modelo híbrido (oficina en El Refugio, Querétaro) Horario: 5-6 horas diarias en actividades con clientes (presencial y digital) Sueldo: $20,000 MXN base + bonos Objetivo del Puesto Brindar estrategias de mejora continua y consultoría organizacional...
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Auxiliar de Desarrollo Organizacional
hace 1 semana
San Juan del Rí, Brazil, México Grupo Geisha A tiempo completoÚNETE A NUESTRO EQUIPO Estamos buscando un Auxiliar de Desarrollo Organizacional para integrarse a nuestro equipo en KIA San Juan del Río. Funciones principales:Apoyo en procesos de onboarding e inducción de nuevo personal.Control y entrega de uniformes, gafetes y dotaciones.Apoyo en eventos internos, clima laboral y comunicación...
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Desarrollo Organizacional
hace 6 días
San Buenaventura, México IMPRESORA SAN BUENAVENTURA A tiempo completoImpresora San Buenaventura (ISB) "Comprometidos a ImpresionArte" QUIENES SOMOS Impresora San Buenaventura está respaldada por 30 años de experiência en el abastecimiento de productos gráficos, 100 % mexiquense, comprometida día a día a superar las expectativas de nuestros Clientes, logrando una total satisfacción mediante productos y servicios de alta...
Jefe de Desarrollo Organizacional
hace 3 semanas
Responsabilidades Principales:
1. Diseño e Implementación de Estrategias Organizacionales:
- Desarrollar y ejecutar estrategias de mejora organizacional que alineen las
capacidades de los empleados con los objetivos de producción de la fábrica.
- Identificar áreas de mejora dentro de la estructura organizacional y optimizar
procesos para mejorar la eficiencia y productividad.
2. Gestión del Cambio y Desarrollo de la Cultura Organizacional:
- Implementar planes de gestión del cambio para apoyar la evolución cultural y
operativa en la planta de producción.
- Fomentar una cultura de mejora continua, trabajo en equipo, y orientación a
resultados.
3. Capacitación y Desarrollo del Talento:
- Diseñar e implementar programas de capacitación técnica y de habilidades
blandas para todos los níveles de empleados.
- Desarrollar líderes dentro de la organización mediante programas de mentoring y
coaching para asegurar la retención y el crecimiento del talento interno.
4. Optimización de Procesos Operativos:
- Analizar los flujos de trabajo y los procesos de producción para mejorar la
eficiencia, reducir costos y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad.
- Implementar herramientas de gestión de recursos humanos que aseguren la
productividad y el desarrollo de los empleados.
5. Gestión del Clima Laboral:
- Medir y mejorar continuamente el clima laboral mediante encuestas y otras
herramientas, asegurando que los empleados estén motivados y comprometidos.
- Implementar estrategias para mejorar la comunicación interna y fomentar un
ambiente de trabajo colaborativo.
6. Innovación en la Gestión de Recursos Humanos:
- Introducir nuevas tecnologías y metodologías para la gestión de talento y desarrollo
organizacional.
- Desarrollar políticas que apoyen la retención de talento, la compensación
competitiva, y el reconocimiento de logros dentro de la organización.
7. Evaluación de Desempeño y KPIs:
- Crear e implementar sistemas de evaluación de desempeño para todos los níveles
de la fábrica.
- Verificar que las posiciones de trabajo sean rentables para la empresa.
- Monitorear indicadores clave de desempeño (KPIs) relacionados con la
productividad, satisfacción de los empleados y desarrollo organizacional.
**Requisitos**:
- Educación: Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología Organizacional,
Ingeniería Industrial o carreras afines. Maestría en Desarrollo Organizacional o Recursos
Humanos es deseable.
- Experiência: 2-3 años de experiência en roles de desarrollo organizacional o recursos
humanos, preferiblemente en el sector industrial o manufactura.
- Conocimientos Específicos:
- Gestión del cambio y mejora continua.
- Procesos de capacitación y desarrollo de talento.
- Herramientas de gestión de recursos humanos (HRIS).
- Clima laboral, cultura organizacional y gestión del desempeño.
- Conocimiento del marco legal laboral en México.
- Habilidades:
- Liderazgo y gestión de equipos: Capacidad para liderar iniciativas y trabajar en
equipos multidisciplinarios.
- Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con
todos los níveles de la organización.
- Resolución de problemas: Enfoque práctico y orientado a soluciones.
- Gestión del tiempo: Capacidad para priorizar tareas y manejar múltiples proyectos
de manera efectiva.
Características Deseables:
- Capacidad para trabajar en entornos de alto ritmo de producción.
- Experiência previa en empresas de manufactura o industrias afines.
- Enfoque innovador para mejorar el rendimiento organizacional y gestionar el talento.
- Fuertes habilidades interpersonales y capacidad para gestionar el cambio.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $7,630.54 - $21,919.06 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial