Plant Pc&l Supervisor Level 1

hace 1 semana


Ramos Arizpe, México Faurecia A tiempo completo

OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO:
- Gestionar los recursos para asegurar el correcto funcionamiento y control del abastecimiento de las materias- primas y su flujo interno a las UAP's así como la entrega de Producto Terminado al cliente- 1- Manejo de E-Kanban- 2- FIFO- 3- Administración y control de almacenes e inventarios- 4- Power Point- 5- Excel Avanzado- 6- SAP, PRISMA, COVISINT, COFIDI- 7- Recibo de Materiales y Embarques- 8- Conocimiento de QRCI Linea**III. CONOCIMIENTOS REQUERIDOS (COMPETENCIAS TÉCNICAS)**
- 1- Manejo de FIFO- 2- Manejo de office- 3- Manejo de sistema SAP- 4- Conteos cíclicos- 5- Administración de inventarios y transferencias**IV. HABILIDADES DESEADAS (COMPETENCIAS CONDUCTUALES)**:

- 1- Motivación a otros- 2- Manejo de confictos- 3- Habilidad de escucha Activa- 4- Enfoque a cliente- 5- Orientació a resultados- 6- Establecimiento de prioridades- 7- Administración de procesos/Recursos- 8- Negociación- 9- Resolución de problemas**V. RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS (AUTORIDAD)**:
***
- DE LA FUNCIÓN:
- Diarias:
- 1- Coordinar el oportuno abastecimiento de material a las líneas de producción- 2- Uso de herramienta Kanban o E-Kanban- 3- Supervisar correcto funcionamiento del FIFO- 4- Asegurar la preservación de los materiales así como de herramientas y equipos- 5- Asegurar orden y limpieza del área 5s- 6- Administración de la estructura del OHP- 7- Liderear grupos de QRCI de línea- 8- Coordinar y dar seguimiento a Ideas de Mejora del GAP- 9- Seguimiento y control de embarques al cliente- 10- Seguimiento a rutina diaria de actividades estandar y fuera de estandar.- Frecuentes:
- 1- Participar y dar seguimiento a actividades Hoshin- 2- Crear y actualizar trabajo estandarizado- 3- Integrar a los nuevos miembros del GAP- 4- Evaluar el dominio de los puestos- 5- Seguimiento a Alertas de criticas den almacen- 6- Presentación y Seguimiento de Indicadores- 7- Seguimiento de Top 30 y Top 60- 8- Administración de ideas de mejora- Eventuales- 1- Participación en inventarios- HSE:
- 1- Respetar normas de seguridad e higiene de la empresa, usando el equipo de protección personal que- corresponda al puesto de trabajo evitando la improvisación.- 2- Promover activamente la prevención de accidentes y lesiones, así como promover las ideas de mejora en- seguridad en el puesto de trabajo.- 3- Promover la prevención de la contaminación ambiental por medio de la identificación y segregación de los- residuos generados según el puesto de trabajo.- 4- Queda estrictamente prohibido el uso de equipo y maquinaria que desconoce y de la cual no ha recibido- el entrenamiento específico.- 5- Respetar el uso y manejo de químicos en las áreas de trabajo, conociendo todas las específicaciones e- identificaciones del químico, esto según sea el puesto.- 6- Entrenarse en el conocimiento del plan de emergencias de la planta y promover la cultura y respeto de los***
- sistemas de prevención (evite bloquear alarmas, extintores, hidrantes, botiquines) según el puesto de trabajo.***
- 7- Entrenarse, promover la cultura y respeto de los 7 fundamentales a todos los níveles, según el puesto de trabajo.***
- 8- Conoce la politica y cumple los procedimientos de ISO 14001 - 2015.***

***
- 1- Participar en la generación e implementación de ideas de mejora de acuerdo a la metodología establecida.***
- Calidad:
- 2- Cumplir con los procedimientos y formatos del sistema de gestión de calidad de la empresa.***
- 3- Aplicar orden y limpieza (5's) en su puesto.***
- 4- Respeto y protección al producto.***
- 5- Respeto y aplicación de los 8 basicos de calidad.


  • Pc&l Supervisor

    hace 4 días


    Ramos Arizpe, México Aptiv plc A tiempo completo

    **YOUR ROLE** As a PC&L Supervisor on our team, you’ll ensure daily production planning based on established run policies. In your daily job you will: - Analyze requirements against orders to ensure the arrival of raw materials on time and in the correct quantity. - Ensure raw material levels to comply with production policies. - Monitor and analyze...

  • Supervisor Level 1

    hace 1 semana


    Ramos Arizpe, México Faurecia A tiempo completo

    OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO: - Coordinar las actividades del GAP para el logro de sus resultados, administrando las funciones del- personal asignado, cuidando la aplicación de las normas de seguridad, higiene y las condiciones detrabajo para lograr la cantidad y calidad deseada. **IV. HABILIDADES DESEADAS (COMPETENCIAS CONDUCTUALES)**: - 1- Liderazgo e...


  • Ramos Arizpe, México General Motors A tiempo completo

    **Job Description**: - Supervisor of Quality Operations Engineers - CoQ Management Hourly and Salary - Quality Team Training Plan Development and Execution - SPCD Evaluations - Coordinate GMS BIQ System and Execute Basket Weave Initiatives - Quality Budget Management - 7000´s account for the plant management - Support BPD Level 2 Development, Monitor and...


  • Ramos Arizpe, México General Motors A tiempo completo

    **Job Description**:- Supervisor of Quality Operations Engineers- CoQ Management Hourly and Salary- Quality Team Training Plan Development and Execution- SPCD Evaluations- Coordinate GMS BIQ System and Execute Basket Weave Initiatives- Quality Budget Management- 7000´s account for the plant management- Support BPD Level 2 Development, Monitor and Execution-...


  • Ramos Arizpe, México General Motors A tiempo completo

    OTHER RESPONSIBILITIES WILL INCLUDE: - You will analyze and implement product or machinery designs for the best method for manufacturing processes - You will propose and evaluate the processes for equipment in assigned area - Direct the design, development, and/or improvement of manufacturing processes for assigned area - You will provide technical support...


  • Ramos Arizpe, México General Motors A tiempo completo

    OTHER RESPONSIBILITIES WILL INCLUDE:- You will analyze and implement product or machinery designs for the best method for manufacturing processes- You will propose and evaluate the processes for equipment in assigned area- Direct the design, development, and/or improvement of manufacturing processes for assigned area- You will provide technical support for...

  • Plant Manager INTERCABLE

    hace 1 semana


    Ramos Arizpe, México Aptiv PLC A tiempo completo

    This leadership role is responsible for overseeing all operations within our IAS manufacturing facility, with a strong emphasis on production leadership, safety, new product introduction, and compliance to business processes. The Plant Manager will have full responsibility for the plant's Profit & Loss (P&L) and will ensure operational efficiency, cost...

  • Plant Manager INTERCABLE

    hace 1 semana


    Ramos Arizpe, México Aptiv PLC A tiempo completo

    This leadership role is responsible for overseeing all operations within our IAS manufacturing facility, with a strong emphasis on production leadership, safety, new product introduction, and compliance to business processes. The Plant Manager will have full responsibility for the plant's Profit & Loss (P&L) and will ensure operational efficiency, cost...

  • Plant Manager INTERCABLE

    hace 2 semanas


    Ramos Arizpe, Coahuila de Zaragoza, México Aptiv A tiempo completo

    This leadership role is responsible for overseeing all operations within our IAS manufacturing facility, with a strong emphasis on production leadership, safety, new product introduction, and compliance to business processes. The Plant Manager will have full responsibility for the plant's Profit & Loss (P&L) and will ensure operational efficiency, cost...

  • Plant Hr Leader: Culture

    hace 1 semana


    Ramos Arizpe, México American Axle &Amp; Manufacturing A tiempo completo

    Descripción del trabajo A global leader in automotive manufacturing is seeking a Manager HR-Plant in Ramos Arizpe, Coahuila. In this role, you will lead HR operations focused on employee relations, including recruitment and training, while fostering a positive work environment. Your responsibilities will include ensuring compliance with company policies and...