Gerente de Capital de Desarrollo Humano

El Gerente de Capital Humano es el encargado de dirigir y controlar el diseño e implementación de la estrategia de desarrollo del personal a fin de garantizar la existencia de un modelo que apoye el desempeño organizacional, de los líderes y sus equipos de trabajo con prácticas de selección, formación y desarrollo de los trabajadores de acuerdo a los...

Desarrollar e implementar estrategias e iniciativas de RR. HH. alineadas con la estrategia empresarial general.- Tender puentes en las relaciones entre la dirección y los empleados ocupándose de las demandas, reivindicaciones y otros problemas.- Gestionar el proceso de reclutamiento y selección.- Apoyar las necesidades empresariales actuales y futuras a...

El gerente de desarrollo se puede definir como el profesional encargado de trabajar con la planificación, dirección y coordinación de todas las actividades que le competen a determinado departamento o área dentro de la empresa, convirtiéndose en “líderes” o “cabecillas” de los equipos de trabajo.- RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAL.-...

Desarrollar e implementar estrategias e iniciativas de RR. HH. alineadas con la estrategia empresarial general. - Tender puentes en las relaciones entre la dirección y los empleados ocupándose de las demandas, reivindicaciones y otros problemas. - Gestionar el proceso de reclutamiento y selección. - Apoyar las necesidades empresariales actuales y futuras...

¡Únete a nuestro equipo como Coordinador de Capital Humano! Si estás buscando una oportunidad para poner en práctica tus conocimientos, esta vacante es para ti. No se requiere experiência laboral previa, ¡solo muchas ganas de aprender y crecer! **Responsabilidades**: - Apoyo en la gestión de procesos de reclutamiento y selección. - Asistencia en...

Funciones que desempeñaras al cubrir la vacante:- Gestionarás cuentas de correo electrónico las cuáles te servirán para llevar los procesos de contratación correspondientes que estarán a tu servicio.- Serás encargado/a de llevar a cabo todo el proceso de captación de capital humano y llevarás con cada prospecto la comunicación adecuada para su...

Se solicita Gerente para dirigir, planear y organizar el departamento de recursos humanos atrayendo talento que aporte crecimiento a la empresa, al grupo y a clientes externos.EXPERIENCIAMínima en años: añosÁreas deseables:- Relaciones laborales.- Administración de personal.- Atracción de talento,- Desarrollo organizacional.- Compensaciones.-...

_**EMPRESA DEDICADA AL RECLUTAMIENTO FREELANCE A NIVEL NACIONAL E INTERNACIONAL SOLICITA COORDINADOR DE DESARROLLO HUMANO Y RELACIONES**_ Desarrollo humano **La empresa ofrece**: Ambiente de trabajo dinámico. Capacitación y desarrollo continuo. Estabilidad laboral. Crecimiento Prestaciones de ley Horario flexible **RESPONSABILIDADES**: Ejercer la...

Profesional que conoce la filosofía de la empresa, tiene visión de futuro y pasión por el aprendizaje. Cuenta con una capacidad extraordinaria de liderar procesos, transferir los conocimientos y una facultad de extraordinaria de integrar personas.- Reclutamiento.- Selección de personal.- Capacitacion dual de personal.- Desarrollo de personal a corto...

Profesional que conoce la filosofía de la empresa, tiene visión de futuro y pasión por el aprendizaje. Cuenta con una capacidad extraordinaria de liderar procesos, transferir los conocimientos y una facultad de extraordinaria de integrar personas. - Reclutamiento y Selección de Personal. - Capacitacion dual. - Desarrollo de personal. - Formación de...