Gerente Sr Portafolios
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En Grupo Peña Verde confiamos en tu talento
Forma parte de un grupo mexicano líder en la gestión integral de riesgos, respaldado por un sólido portafolio de empresas aseguradoras y reaseguradoras.
Impulsamos la innovación, el desarrollo profesional y el crecimiento de nuestro talento, brindando oportunidades para generar impacto y asumir nuevos retos.
Si buscas desarrollar tu potencial en un entorno de aprendizaje continuo, colaboración y visión de largo plazo, esta oportunidad es para ti.
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Misión del puesto
Serás responsable de asegurar la ejecución exitosa del portafolio, garantizando alineación con la estrategia del negocio, control financiero y generación de valor.
Funciones
Definir y gestionar alcance, cronograma, presupuesto y entregables del portafolio.
Liderar proyectos de transformación digital, datos, nube, ciberseguridad y automatización.
Coordinar equipos multidisciplinarios (TI y negocio).
Gestionar stakeholders de alto nivel (dirección y comité).
Identificar riesgos y tomar decisiones estratégicas en entornos dinámicos.
Reportar KPIs y avances ejecutivos.
Ejecutar cierres formales y capitalizar lecciones aprendidas.
Perfil que buscamos
+5 años liderando portafolios/proyectos complejos.
Experiencia en entornos ágiles e híbridos.
Dominio de metodologías: PMBOK, Scrum, Kanban, SAFe.
Experiencia en transformación digital / cloud / datos / ciberseguridad.
Capacidad de traducir necesidades de negocio en soluciones tecnológicas.
Lo que hará la diferencia
Haber liderado PMOs o equipos de Project Managers
Experiencia gestionando programas/portafolios
Exposición a comités directivos
Experiencia
Escolaridad
University: Ingeniería Industrial, University: Ingeniería InformáticaHabilidades
Agile Environments, Communication, Critical Thinking, Floorplanner, Iniciativas estrategicas, Openness to ChangeCompetencias
Desarrollo de Personas y Equipos (Proficient), Excelencia en el Desempeño (Proficient), Strategic Vision (Desempeño medio)
Idiomas
Recuerda: Confiamos en ti... Confiamos en tu talento