Scrum Master
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Objetivo del puesto
Buscamos Líder de Prácticas Ágiles para liderar la adopción, estandarización y mejora continua de metodologías ágiles dentro de la organización. La persona será responsable de definir el marco metodológico adecuado para los diferentes proyectos, acompañar a los equipos en su implementación y establecer estándares, métricas y buenas prácticas que permitan mejorar la gestión de proyectos y la entrega de valor al negocio.
Principales responsabilidades
- Diseñar, implementar y mantener el marco de trabajo de metodologías ágiles.
- Evaluar los proyectos y determinar la metodología de gestión más adecuada: Scrum, Kanban, Scrumban, Lean o modelos híbridos.
- Definir estándares, procesos, plantillas, métricas y buenas prácticas para la gestión de proyectos.
- Acompañar y asesorar a Product Managers, Scrum Masters, Project Managers y equipos multidisciplinarios.
- Medir la madurez ágil de los equipos mediante indicadores y proponer planes de mejora.
- Dar seguimiento al cumplimiento de procesos y estándares durante el ciclo de vida de los proyectos.
- Coordinar la comunicación entre las áreas técnicas y de negocio.
- Trabajar con líderes y directivos para alinear la gestión de proyectos con los objetivos estratégicos.
- Elaborar reportes de avance y métricas para la Gerencia y Dirección de TI.
- Identificar hallazgos, áreas de oportunidad y acciones de mejora.
Requisitos
- Escolaridad: Licenciatura en Ingeniería en Sistemas, Tecnologías de la Información, Ingeniería Industrial, Administración, Gestión Empresarial o carrera afín.
- Deseable especialidad o maestría en Gestión de Proyectos, Transformación Digital o Dirección de Negocios.
- Experiencia:
- Mínimo 3 años de experiencia en liderazgo o gestión de proyectos.
- Experiencia en planeación y documentación de proyectos.
- Experiencia en investigación y tecnología.
- Experiencia en análisis e interpretación de información estadística.
- Conocimientos técnicos:
- Metodologías ágiles: Scrum, Kanban, Scrumban y Lean.
- Gestión de proyectos.
- Documentación y estandarización de procesos.
- Indicadores y métricas.
- Sistemas de calidad.
- Mejora continua.
- Manejo de herramientas de gestión de proyectos, preferentemente Jira y Confluence.
- Excel avanzado.
- Word y PowerPoint.
- Manejo de equipos de trabajo.
- Inglés: Nivel intermedio.
- Competencias:
- Liderazgo.
- Pensamiento analítico.
- Comunicación efectiva.
- Organización y seguimiento.
- Orientación a resultados.
- Toma de decisiones.
- Análisis y solución de problemas.
- Trabajo en equipo.
- Orientación a la calidad.
- Coordinación de actividades.
- Manejo del tiempo.
- Adaptabilidad.
- Iniciativa.
- Perseverancia.
- Desarrollo de talento.
Ofrecemos
- Contratación directa.
- Estabilidad laboral.
- Desarrollo profesional.
- Participación en proyectos estratégicos y de transformación.
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Technical Leader Web Java Sr
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san pedro garza garcía, nuevo león, México Softtek Jornada completaLíder Técnico Java SeniorObjetivo del PuestoDirigir, coordinar y supervisar equipos de desarrollo de software basados en tecnologías Java, asegurando la implementación de soluciones tecnológicas alineadas a los objetivos estratégicos de la organización. Garantizar la calidad del software, la adopción de buenas prácticas de desarrollo, la correcta...
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Administrador de proyectos
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