IT Associate Manager

hace 6 meses


Miguel Hidalgo, México PepsiCo A tiempo completo
Overview

We Are PepsiCo 

Join PepsiCo and Dare for Better We are the perfect place for curious people, thinkers and change agents. From leadership to front lines, we're excited about the future and working together to make the world a better place. 

Being part of PepsiCo means being part of one of the largest food and beverage companies in the world, with our iconic brands consumed more than a billion times a day in more than 200 countries.

Our product portfolio, which includes 22 of the world's most iconic brands, such as Sabritas, Gamesa, Quaker, Pepsi, Gatorade and Sonrics, has been a part of Mexican homes for more than 116 years. 

A career at PepsiCo means working in a culture where all people are welcome. Here, you can dare to be you. No matter who you are, where you're from, or who you love, you can always influence the people around you and make a positive impact in the world. 

Know more: PepsiCoJobs

Join PepsiCo, dare for better.

Responsibilities

The Opportunity

Corporate Audit operates at the heart of our business success by providing objective insights into today’s risks and tomorrow’s challenges. While our auditors are located in various geographies, we are a team of global associates which audit our PepsiCo businesses and functions around the world. Corporate Audit offers a developmental opportunity that extends well beyond the traditional boundaries of the function, providing a well-rounded perspective of Finance, IT and the businesses. Be part of a global team that enables extensive exposure across our PepsiCo businesses and functions

Your Impact

As IT Associate Manager your scope would consist of

Lead and conduct Technology, Operational, Compliance and Financial audits throughout PepsiCo to identify risks and control breakdowns that may impact the integrity of reported information and/or the achievement of objectives Review the Annual Operating Plan (AOP), strategic plans, narratives, workflows, and risk control matrix (RCM), as well as lead process walkthroughs facilitated by the business and Technology stakeholders, to develop an understanding of the processes being audited Assess/leverage controls testing performed by other groups within PepsiCo Assist the Audit Director during planning, development of the scope, identification of site visits, etc. Collaborate with the Audit Directors to assess process and strategic risks across PepsiCo, validating relevant risks are identified and addressed in the annual audit plan Identify financial, operational, and technology risks along with mitigating controls. Evaluate risks to achieving the entity's objectives and control effectiveness to provide assurance and insights Perform control testing of assigned areas of the audit, review, and coach junior team members through control testing and deficiency evaluation and work steps Communicate deficiencies, perform root cause analysis, and prepare recommendations for remediation, quantify the potential impact with team members, present to the Audit Director and align with key business stakeholders Lead and conduct audit status update meetings with management. For identified opportunities, communicate the root cause and impact Plan and facilitate audit workshops, discussing designed processes and identifying key financial, operational, technology and compliance risks Identify and share best practices with the business, across Corporate Audits and during future audits Manage and drive assigned areas of the PepsiCo Success Criteria / Global Control Standard (GCS) and provide insights into unassigned areas during calibration meetings Participate in Corporate Audits Strategic Capability Faster, Stronger, Better initiatives involving process and methodology improvement, best practice sharing, technology adoption (, data analytics, digitization), emerging risks evaluation and incorporation (, cyber, privacy compliance, third-party management), organizational health and people process (, career advancement, recognition, training, evaluations). Leverage overall business and technology knowledge and prior audits to improve effectiveness and develop audit efficiencies Participate and or lead onboarding of associates into Corporate Audit Manage the travel & expense and consulting forecast for audit engagements, providing explanations for variances Qualifications

¿Who Are We Looking For? 

Bachelor’s degree in information technology (, Computer Networking Technology, Software Development, Cyber Security, Information Systems, Technology and Systems Architecture, Computer Science, Computer Engineering, etc.) Audit Experience, (, Control testing, ITGC, large-scale transformation programs, etc.) Fluent in English with good communication and presentation skills Willing and able to travel approximately 10% - 20% domestic and international, as required

If this is an opportunity that interests you, we encourage you to apply even if you do not meet 100% of the requirements.

What can you expect from us:

Opportunities to learn and develop every day through a wide range of programs.  Internal digital platforms that promote self-learning.  Development programs according to Leadership skills.  Specialized training according to the role.  Learning experiences with internal and external providers.  We love to celebrate success, which is why we have recognition programs for seniority, behavior, leadership, moments of life, among others.  Financial wellness programs that will help you reach your goals in all stages of life.  A flexibility program that will allow you to balance your personal and work life, adapting your working day to your lifestyle. And because your family is also important to us, they can also enjoy benefits such as our Wellness Line, thousands of Agreements and Discounts, Scholarship programs for your children, Aid Plans for different moments of life, among others. 

We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status. We respect and value diversity as a work force and innovation for the organization.


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