Training and Development Specialist

hace 1 mes


Altamira, México Orbia A tiempo completo

Orbia Advance Corporation es una compañía guiada por un propósito y grandes aspiraciones. Nuestra razón de ser es impulsar la vida alrededor del mundo, maximizando el valor para nuestros socios, clientes y empleados. Nuestra pasión como compañía gira alrededor de temas que definen cómo la gente vivirá y prosperará mañana: el futuro de las ciudades, edificios, agricultura y materiales. Orbia Advance Corporation cuenta con cinco grupos de negocio que ofrecen soluciones innovadoras a lo largo de múltiples industrias incluyendo la construcción e infraestructura, transmisión de datos, químicos y más. En el 2018 Orbia Advance Corporation adquirió la mayor parte de las acciones de Netafim, ubicado en Israel, el mayor líder en el mundo de riego por goteo, quien está ayudando al mundo a crecer más con menos ya que ayuda a resolver la escasez de comida y agua. Orbia Advance Corporation tiene operaciones en 41 países con más de 22,000 empleados.

Empezamos como productor de materias primas y hemos evolucionado como un proveedor de soluciones innovadoras que responden a problemas globales de urbanización acelerada, escasez de comida y agua, y a una población que crece y envejece. Somos líderes globales en Polímeros, Flúor, Construcción e Infraestructura, Datos e Irrigación de Precisión. Hemos emprendido una transformación dirigida por nuestro CEO; como parte de nuestro viaje hacia convertirnos en una compañía dirigida por un propósito y preparada para el futuro.

OBJETIVO DEL PUESTO 

Coordinar, liderear y asegurar los procesos de capacitación, desarrollo organizacional, desempeño, comunicación, bienestar y diversidad en sitio al igual que incrementar las competencias del personal dentro de la organización de acuerdo con los lineamientos, políticas y procedimientos establecidos con la finalidad de proporcionar personal competente y preparado en todos los niveles.

Funciones

Asegurar la actualización y revisión de las descripciones de puesto, así como identificar las competencias de cada posición con la finalidad de establecer los requisitos necesarios para el desarrollo de las actividades, asegurar enroques de puesto, creación de programas de entrenamiento, reclutamiento y selección de personal adecuado, etc. 

Implementar y liderear el programa de diversidad, equidad e inclusión en sitio con la finalidad de generar una cultura incluyente y receptiva ante grupos minoritarios que garantice un ambiente laboral sano, lineamientos estructurales e integración oportuna ante puestos de trabajo.

Coordinar, aumentar e innovar en la creación, implementación y el procesamiento de los programas de capacitación de todos los colaboradores, gestionando el recurso necesario para ejecutar los entrenamientos por medio del programa de mentores Orbia Altamira II, proveedores externos y/o personal con competencia asegurada, con la finalidad de proporcionar a los colaboradores los conocimientos y habilidades para desempeñar su puesto/rol actual y/o futuros. 

Liderear y coordinar los programas de incremento de competencia aplicables con el fin de cubrir las diferencias de dominio de habilidad del personal. 

Asegurar la implementación de los pilares PSM-004 y PSM-012 en sitio para dar cumplimiento a la seguridad de los procesos, presentar personal competente en la parte técnica de su trabajo y que los colaboradores tengan involucramiento activo en su trabajo. 

Asegurar el cumplir con los requisitos de las certificaciones y los estándares de calidad y seguridad a través de mantener los flujos de capacitación, entrenamiento y desarrollo de cada colaborador, así como coordinar al equipo de la NOM-035-STPS para su cumplimiento en Altamira 2.

Coordinar, ejecutar y reformar el proceso de Desempeño del personal sindicalizado y asegurar la realización del proceso del no sindicalizado, así como el establecimiento de objetivos de desarrollo organizacionales y objetivos de plan de carrera para evaluar su desempeño anual y crecimient

Coordinar y asegurar los planes de sucesión y de carrera del personal no sindicalizado y sindicalizado y generar los cuadros remplazo del personal, así como realizar la identificación de puestos críticos para cobertura de vacantes. 

Coordinar el programa de Bienestar del personal de sitio Altamira 2 para la satisfacción del personal incluyendo fiestas festivas declaradas, no declaradas, eventos de desarrollo profesional etc

Coordinar, acordar y dar seguimiento al programa comunicación anual del sitio Altamira 2 para mantener al personal informado, asegurar la toma de conciencia e involucramiento en las actividades/situaciones de planta.

HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS REQUERIDOS 

Esta posición toma decisiones SI __X__ NO___ 

Habilidades de Liderazgo

Delegación 

Comunicación efectiva 

Manejo e integración de equipos de trabajo 

Trabajo en equipo 

Habilidades administrativas 

Planeación y Organización 

Control Administrativo 

Gestión del tiempo 

Habilidades técnicas 

Conocimiento de disposiciones legales en materia de capacitación 

Manejo de indicadores de capacitación y Desarrollo Organizacional 

Elaboración de descripciones de puesto 

Manejo de programas de capacitación 

Elaboración de Planes de sucesión

Evaluación de competencia y desempeño 

Mejora Continua 

Control presupuestario 

Nuestros Grupos de negocios: Dura-Line, Koura Global, Vestolit, Netafim, Alphagary, Wavin.

Ofrecen una amplia gama de soluciones que cuentan con un valor agregado y productos terminados que contribuyen al éxito de los clientes y mejoran la calidad de vida de las personas en todo el mundo. Junto con su compromiso con la comunidad, Orbia Advance Corporation ofrece valor total a sus clientes, empleados e inversionistas en todo el mundo, todos los días.



  • Altamira, México McDermott International A tiempo completo

    Job Overview: Leads the training needs analysis and designs, implements and evaluates craft training programs and competency framework. Collaborate with multiple disciplines leaders to enhance employee skills, performance, productivity and quality of work.

  • Qhses Training Tech

    hace 2 semanas


    Altamira, México McDermott A tiempo completo

    **Company Overview**: People power our future. That is why advancing a dynamic, inclusive environment, where everyone grows and thrives is critically important to us. Our ingenuity fuels daily life. Together, we’ve forged some of the most trusted partnerships across the energy value chain to make what was once just an idea a reality: laying subsea...


  • Altamira, México McDermott International A tiempo completo

    Job Overview: The Associate Technology Specialist is an entry-level position, and their work is completed with close supervision and support. They work within clearly defined standard operating procedures and/or scientific methods and adhere to quality guidelines. The Associate Technology Specialist should have basic skills in an analytical or...


  • Altamira, México McDermott A tiempo completo

    The Associate Technology Specialist applies basic analytical skills, scientific methods, or operational processes to perform straightforward Technology activities. They utilize standard operating procedures or scientific methods to guide their work and solve standard problems. **Job Overview**: The Associate Technology Specialist is an entry-level position,...


  • Altamira, México McDermott A tiempo completo

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  • HSES Specialist

    hace 1 mes


    Altamira, México McDermott International A tiempo completo

    Job Overview: The HSES Specialist applies their conceptual knowledge of HSES and can act with a considerable degree of autonomy. They will have the ability to balance a field-based position and business administrative duties and are comfortable working in a dynamic environment.

  • Materials Specialist

    hace 3 días


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  • Hses Specialist

    hace 2 semanas


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  • Procurement Specialist

    hace 3 semanas


    Altamira, México McDermott International A tiempo completo

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  • Altamira, México McDermott International A tiempo completo

    Job Overview: The Senior QHSES Assurance Specialist uses best practices and knowledge of internal or external issues to improve the QHSES Assurance discipline within McDermott. They will act as a resource for colleagues with less experience and share their conceptual and practical expertise related to the QHSES Assurance discipline. They solve complex...


  • Altamira, México McDermott International A tiempo completo

    Job Overview: The Principal QHSES Assurance Specialist is responsible for interpreting internal or external business issues and recommending best practices. They will be tasked with solving complex QHSES Assurance-related problems and will work independently with minimal guidance. They may be responsible for leading functional teams or projects and...

  • Contracts Specialist

    hace 3 semanas


    Altamira, México McDermott A tiempo completo

    **Job Overview**: McDermott is seeking a project contracts specialist to be based in Altamira to support the managing the prime contract on an offshore mid-sized project. The project contracts specialist will assist in maximizing the commercial benefits and minimizing the commercial risks to mcdermott through a detailed technical understanding of the prime...

  • Payroll Specialist

    hace 2 semanas


    Altamira, México McDermott A tiempo completo

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  • Procurement Specialist

    hace 3 semanas


    Altamira, México McDermott A tiempo completo

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  • Warehouse Specialist

    hace 2 meses


    Altamira, México McDermott A tiempo completo

    Receipt of final materials for the project, through procedures established by the company, in order to provide material for the production department. - Dispatch of final materials for the project, through procedures established by the company, in order to provide material for the production department. Attend meetings with Production / Operations to...