Promotor para Espacio Amigable para La Infancia

**Ubicación**: Tapachula, Chiapas.**Horario**: lunes a viernes de 9:00 a. m a 6:00 p. m**Escolaridad**: Trabajo Social, Psicología, Educación o Pedagogía. Enfocados a: Educación, desarrollo comunitario, participación ciudadana, bienestar social.**Tipo de Contratación**: Sueldos y Salarios.**Objetivo del puesto**:Habilitar y operar un espacio amigable dentro de albergues que atienden a población en movimiento, implementando actividades orientadas al desarrollo psico-social, educación en emergencias, promoción y prevención de la salud y prevención de la violencia- dirigido a niñas, niños y adolescentes. Así mismo será responsable de la recolección, actualización y resguardo de información de la población participante y levantamiento de evidencia.**Experiência**:En la impartición de talleres y acompañamiento en proyectos y programas relacionados con temas de Protección Infantil, Educación, Derechos Humanos, género y/o Movilización Comunitaria.Manejo de grupos.Principalmente trabajo con niños, niñas y familias en situación de movilidad (1 año mínimo de experiência como tallerista).Trabajo orientado a objetivos y resultados.**Funciones**:Desarrollar actividades orientadas al desarrollo psicoemocional de Niñas, niños y adolescentesImplementar sesiones lúdicas sobre educación en emergencias, salud y género.Capturar y administrar la información de las personas en movilidad con los que trabaja directamente.Establecer canales de comunicación oportuna y asertiva con líder del proyecto y coordinador estatal.Participar de manera activa en reuniones de reflexión, planeación y coordinación.Mantener actualizada la información obtenida en el trabajo en campo.Ser responsable de mantener y mejorar relaciones con la comunidad y albergues.Gusto por el trabajo con la infancia y población migrante.Planificar, organizar y dirigir de manera innovadora y creativa, las actividades y talleres que se reflejan en la descripción del programa a su cargo.Identificar y comunicar los desafíos relacionados con el proyecto y proponer alternativas para la resolución de problemas.**Actividades**:Habilitar un espacio amigable y realizar sesiones lúdicas hacia niñas, niños y adolescentes, orientadas al desarrollo psico-social, educación en emergencias, promoción de la salud y prevención de la violencia.**Habilidades**:Manejo de grupos.Planeación estratégica.Análisis de información.Automotivación.Adaptabilidad.Excelente comunicación oral y escrita (Habilidad para comunicarse de manera clara y precisa).Visión estratégica y capacidad propositiva y de síntesis.Comunicación.Adaptabilidad.**Competencias**:**Innovación y adaptación**: Desarrolla e implementa soluciones innovadoras para adaptarse y tener éxito en un entorno laboral y global incierto en constante cambio.**Aplicar la experiência técnica y profesional**: aplica la experiência técnica y profesional requerida a los más altos estándares, promueve y comparte las mejores prácticas dentro y fuera de la Organización.**Trabajo en red**: construye y utiliza relaciones sostenibles para apoyar el trabajo de salvar a NNA.**Trabajar eficazmente con otros**: Trabaja en colaboración para lograr objetivos compartidos y prospera con la diversidad de personas y perspectivas; sabe cuándo liderar y cuándo seguir, sabe cómo garantizar un trabajo transfronterizo eficaz.**Comunicación con impacto**: se comunica de forma clara y segura con los demás para participar e influir, promueve el diálogo y asegura mensajes oportunos y apropiados, fomentando la confianza en los demás.