Gerente de Recursos Humanos

**GRUPAC, Empresa #1 **a nível nacional en distribución de productos farmacéuticos veterinarios te invita a formar parte de su equipo de trabajo, como**:ASISTENTE DE DESARROLLO Y RETENCIÓN DE PERSONAL**Responsable de implementar estrategias que fomenten la promoción interna de los empleados, implementando planes para su desarrollo y vida garantizando...

**Grupo Peral R. Bours**Solicita**:RECURSOS HUMANOS**Escolaridad: Lic. Psicologia, Administracion, Recursos Humanos o AfinExperiência Minima 2 años en puesto similarFUNCIONES GENERALESReclutamiento y Selección de PersonalAltas, Bajas y ModificacionesElaboración y Resguardo de ExpedientesAtención de requerimientos del Personal (Vacaciones, Permisos,...

**Buscamos Practicante de Recursos Humanos** Buscamos a una persona que pueda asistir en el departamento de recursos humanos, con ganas de adquirir experiência **Requisitos**: - Lic. en Administración, psicología o carrera afín. (egresado o pasante) - Carrera de administración o Psicología - Manejo de paquetería Microsoft Office (Excel) - Actitud...

GRUPO FILOA SOLICITA:COORDINADOR DE RECUSOS HUMANOS**Requisitos**:LIC EN ADMINISTRTACION O PSICOLOGIAEXPERIENCIA:2 A 3 AÑOS RECIENTES COMO JEFE / COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS, A CARGO DE LA COBERTURA DE VACANTES A NIVEL OPERATIVO (CAMPO, REDES SOCIALES, BOLSAS DE EMPLEO), MANEJO DE INCIDENCIAS, CONTROL DE INCAPACIDADES, LLENADO ST-7, RELACIONES...

**Grupo Peral R. Bours** Solicita**:RECURSOS HUMANOS** Escolaridad: Lic. Psicologia, Administracion, Recursos Humanos o Afin Experiência Minima 2 años en puesto similar FUNCIONES GENERALES Reclutamiento y Selección de Personal Altas, Bajas y Modificaciones Elaboración y Resguardo de Expedientes Atención de requerimientos del Personal...

GRUPO FILOA SOLICITA: COORDINADOR DE RECUSOS HUMANOS **Requisitos**: LIC EN ADMINISTRTACION O PSICOLOGIA EXPERIENCIA: 2 A 3 AÑOS RECIENTES COMO JEFE / COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS, A CARGO DE LA COBERTURA DE VACANTES A NIVEL OPERATIVO (CAMPO, REDES SOCIALES, BOLSAS DE EMPLEO), MANEJO DE INCIDENCIAS, CONTROL DE INCAPACIDADES, LLENADO ST-7, RELACIONES...

Requisitos- Experiência mínimo un año recursos humanos.- Manejo del proceso de reclutamiento y selección de personal.- Manejo de contratos.- Control de altas y bajas- Prenomina.- Realizacion de reportes semanal- Atencion al personalTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $10,000.00 - $12,000.00 al mesHorario:- Turno de 8 horas

Requisitos - Experiência mínimo un año recursos humanos. - Manejo del proceso de reclutamiento y selección de personal. - Manejo de contratos. - Control de altas y bajas - Prenomina. - Realizacion de reportes semanal - Atencion al personal Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: $10,000.00 - $12,000.00 al mes Horario: - Turno de 8 horas

**Requisitos del puesto**- Estudios universitarios con o sin título en Recursos Humanos, Psicología, administración o carreras afines.- Experiência previa en Administración de personal, reclutamiento, selección, clima laboral, capacitación, nóminas, altas y bajas en IDSE, control de expedientes.- Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en...

Gran Fábrica de Lentes ¨YMEX¨ en ciudad Obregón está en busqueda de su nuevo Trabajador social**Requisitos**:Lic. PsicologíaExperiência de 1 año en recursos humanos en creacion de estrategias de retención de talentoManejo de indicadores de Rotación y ausentismoDisponibilidad para trabajar de 9am a 9pm (4X3)Medio de transporte...