Human Resources Business Partner Jr

hace 2 semanas


Jardines del Moral, México Sotec A tiempo completo

En Grupo Acceon, somos empresa líder en el sector de tecnología dedicada a la **comercialización de Hardware, Software y Servicios. En nuestra historia, hemos destacado por brindar soluciones innovadoras y de calidad a nuestros clientes.** Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, donde el crecimiento profesional y el desarrollo personal son pilares fundamentales.Buscamos talento para el área de People Happiness como**:HRBP JR****Objetivo del puesto**:Actuar como un enlace entre el área de Recursos Humanos y las unidades de negocio asignadas, brindando soporte en temas de gestión del talento, clima laboral, relaciones laborales, y cumplimiento normativo, con un enfoque en alineación de personas y estrategia de negocio.Tu día a día:- Apoyar en la implementación de iniciativas de capital humano alineadas a las necesidades del área asignada.- Dar seguimiento a los planes de acción derivados de encuestas de clima laboral o evaluaciones internas.- Participar en reuniones operativas para identificar necesidades de talento o problemáticas de personal.- Gestionar la aplicación de evaluaciones de desempeño.- Dar seguimiento a planes de desarrollo individuales y programas de capacitación.- Apoyar en la detección de necesidades de entrenamiento.- Atender incidencias laborales menores (quejas, malentendidos, conflictos internos).- Asegurar el cumplimiento de las políticas internas, procedimientos y la normatividad laboral aplicable (LFT, NOM-035).- Canalizar situaciones complejas a áreas especializadas (jurídico, relaciones laborales).- Participar en procesos de promoción, cambios de puesto o movimientos internos.- Apoyar en entrevistas de salida y análisis de rotación.- Dar seguimiento a iniciativas de retención.- Elaborar reportes sobre rotación, ausentismo, desempeño, clima laboral, etc.- Presentar avances a la coordinación de capital Humano.- Actividades administrativas: onboarding, contratos, llenado de documentos, reportes, etc.**Requisitos**:- **Escolaridad**: Licenciatura en Psicología, Administración, Relaciones Industriales o afín.- **Experiência**: De 1 a 2 años en áreas de Recursos Humanos; idealmente con exposición a procesos de talento, clima laboral y relaciones laborales, plus, proceso de nómina.**Conocimientos**:- Fundamentos de la LFT y NOM-035.- Procesos básicos - intermedio de RH (reclutamiento, capacitación, desempeño, etc.).- Buen manejo de Excel y herramientas de gestión de talento.**Habilidades**:- Pasión por trabajar en RH, es la habilidad más importante.- Comunicación interpersonal.- Capacidad de análisis y toma de decisiones.- Actitud de servicio y resolución de problemas.- Trabajo en equipo y confidencialidad.Este perfil está diseñado para un profesional en crecimiento que busca integrarse como un socio estratégico en formación, ideal para empresas medianas o grandes que ya operan con un modelo de HR Business Partners.Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $15,000.00 al mesTipo de jornada:- Turno de 8 horasLugar de trabajo: Empleo presencial


  • Dir-human Resources-a

    hace 1 semana


    San José del Cabo, México Marriott International, Inc A tiempo completo

    **Additional Information**Director (a) de Recursos Humanos **Job Number**25063119 **Job Category**Human Resources **Location**Zadun a Ritz-Carlton Reserve, Boulevard Mar de Cortez, San Jose del Cabo, Baja California Sur, Mexico, 23403 **Schedule**Full Time **Located Remotely?**N **Position Type** Management **JOB SUMMARY** The Director of Human Resources...


  • San Juan del Río, México Ishimitsu Industry Mexico A tiempo completo

    The ideal candidate will support the full scope of Human Resources responsibilities and partner with the organization on strategic initiatives. They will maintain and enhance the organization's human resources by planning, implementing, and evaluating human resources policies, programs, and practices. Responsibilities - Recruit and Onboard new hires Conduct...


  • San Juan del Río, México Ishimitsu Industry Mexico A tiempo completo

    The ideal candidate will support the full scope of Human Resources responsibilities and partner with the organization on strategic initiatives. They will maintain and enhance the organization's human resources by planning, implementing, and evaluating human resources policies, programs, and practices. Responsibilities Recruit and Onboard new hires Conduct...


  • San Juan del Río, México Ishimitsu Industry Mexico A tiempo completo

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  • Fuentes del Valle, México Bacardi A tiempo completo

    [Please note this is a Direct Search led by Bacardi, Applications from agencies will not be accepted nor will fees be paid for unsolicited CVs.] RESPONSIBILITIES WITH OUR CONSUMER AT THE HEART YOUR KEY FOCUS WILL BE HR Business Partnering Be part of the LAC HR Leadership team and cocreate and drive the people agenda for LAC Leading some of the people...


  • Fuentes del Valle, México Bacardi A tiempo completo

    [Please note this is a Direct Search led by Bacardi, Applications from agencies will not be accepted nor will fees be paid for unsolicited CVs.] RESPONSIBILITIES WITH OUR CONSUMER AT THE HEART YOUR KEY FOCUS WILL BE HR Business Partnering Be part of the LAC HR Leadership team and cocreate and drive the people agenda for LAC Leading some of the people...


  • , Jardines de las Fuentes, Ags., México Judd Wire Mexico, S.A. de C.V. A tiempo completo

    We are seeking a Human Resources & General Affairs Assistant Manager to lead key departmental operations, drive continuous improvement, and ensure full compliance with organizational processes. This role plays a strategic part in talent management, departmental administration, and coordination of general services.Key Responsibilities:Implement, develop, and...

  • HR Business Partner

    hace 2 semanas


    Tepeji del Río de Ocampo, México Grupo Grisi A tiempo completo

    En Grisi buscamos a nuestro HR Business Partner – Operaciones Propósito de la posición: Ser el vínculo estratégico entre el negocio y Recursos Humanos, acompañando a los líderes operativos en la toma de decisiones, fortaleciendo la cultura organizacional y asegurando una experiencia de valor para los colaboradores. Lo que harás: Brindar atención y...

  • HR Business Partner

    hace 5 días


    Tepeji del Río de Ocampo, México Grupo Grisi A tiempo completo

    En Grisi buscamos a nuestro HR Business Partner – Operaciones Propósito de la posición: Ser el vínculo estratégico entre el negocio y Recursos Humanos, acompañando a los líderes operativos en la toma de decisiones, fortaleciendo la cultura organizacional y asegurando una experiencia de valor para los colaboradores. Lo que harás: Brindar atención y...

  • HR Business Partner

    hace 2 semanas


    Tepeji del Río de Ocampo, México Grupo Grisi A tiempo completo

    En Grisi buscamos a nuestro HR Business Partner – Operaciones Propósito de la posición: Ser el vínculo estratégico entre el negocio y Recursos Humanos, acompañando a los líderes operativos en la toma de decisiones, fortaleciendo la cultura organizacional y asegurando una experiencia de valor para los colaboradores. Lo que harás: - Brindar...