Líder de Desarrollo Organizacional

hace 21 horas


Ciudad de México Potential Achieve Labs A tiempo completo

_**Únete**_ **al equipo de la franquicia de tacos más reconocida de la ciudad**Estamos buscando tu talento como **Líder de Desarrollo Organizacional** para impulsarlo a un crecimiento exponencial. Tu misión será impulsar estructuras organizativas eficientes, atraer y desarrollar al personal ideal, optimizar procesos internos y fortalecer una cultura organizacional enfocada en la excelencia operativa y el servicio al cliente.**Escolaridad**:Licenciatura en Psicología, Administración, RH o afín. Posgrado o diplomado en DO, Gestión del Cambio o similar (deseable).**Experiência**:- Mínimo 5 años en posiciones similares en empresas del sector restaurantero, hotelero o retail premium, con experiência comprobable en expansión.- Experiência previa en Relaciones Laborales.**Conocimientos**:- Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo.- Capacidad para gestionar proyectos y liderar equipos.- Diseño organizacional y análisis de puestos- Diagnóstico organizacional y gestión del cambio- Desarrollo de talento, capacitación y liderazgo- Administración de personal, normativa laboral básica- Atracción de talento operativo y administrativo**Responsabilidades**:- Realizar diagnósticos organizacionales operativos y administrativos para identificar necesidades estructurales.- Diseñar, validar y actualizar descripciones de puestos operativos y de oficina.- Implementar estructuras organizacionales escalables y funcionales por unidad de negocio.- Dirigir el proceso de atracción de talento operativo y estratégico (sala, cocina, barra, administrativos).- Desarrollar programas de Onboarding, capacitación técnica y de cultura para nuevos ingresos.- Coordinar programas de formación continua y planes de carrera internos.- Supervisar procesos de administración de personal, cumplimiento normativo y control de expedientes.- Asesorar a la Dirección General en decisiones relacionadas con el talento y el crecimiento estructural.- Implementar indicadores clave de desarrollo organizacional y talento humano.**Beneficios**:- Sueldo competitivo de $35,000 a $42,000 mensuales.- Bono de objetivos- Horario: Lunes - Viernes 09:00 am - 06:00 pm- Prestaciones de ley- **Bono por cumplimiento de objetivos.**:- Ser parte del crecimiento estructural de una marca de lujo.- Ambiente creativo, dinámico y con alto sentido de pertenencia.- Oportunidad de liderar, transformar y profesionalizar procesos desde su origen.Si te apasiona el desarrollo del talento, la mejora continua y quieres ser parte de una empresa en expansión con un ambiente dinámico y retador**Queremos conocerte**Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $35,000.00 - $42,000.00 al mesBeneficios:- Descuento de empleados- Descuentos y precios preferenciales- Opción a contrato indefinido- Servicio de comedor- Teléfono de la empresaTipo de jornada:- Incluye fines de semana- Turno de 8 horasLugar de trabajo: Empleo presencial



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  • Ciudad de México Grupo Merak A tiempo completo

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