hecor capital humano

Funciones diarias- Apoyar en procesos de reclutamiento y selección.- Controlar expedientes del personal.- Coordinar inducciones y capacitaciones.- Apoyar en evaluaciones de desempeño.- Atender dudas del personal.- Apoyar en actividades de clima laboral.**Requisitos**:- Licenciatura en Psicología, Administración o afín.- Experiência mínima de 1 año en...

Escolaridad: Lic. Recursos Humanos, Lic. Admón. o afín Reconocida empresa en el sector restaurantero, busca Coordinador Capital Humano Descripción del Puesto: Estamos en la búsqueda de un(a) COORDINADOR(A) DE CAPITAL HUMANO apoyando tanto al personal local como al foráneo. Responsabilidades Principales: Reclutamiento y Selección: Liderar los procesos...

Analista de Capital Humano Buscamos un Analista de Capital Humano para optimizar la gestión del talento, asegurar el cumplimiento de procesos internos y potenciar el desarrollo de nuestro equipo. Funciones Principales Reclutamiento y Selección: Publicar vacantes, filtrar CVs, realizar entrevistas iniciales y coordinar evaluaciones...

PROMOTORA AMBIENTAL te invita a formar parte de nuestro equipo de trabajo como ANALISTA DE CAPITAL HUMANO (Reclutador). Objetivo Realizar el proceso de Reclutamiento y Selección de nivel operativo y gerencial, implementar capacitaciones de acuerdo al perfil de puestos, así como apoyo en la pre nómina en sistema, Asegurar el proceso de Inducción de...

Ofertas de Analista de Capital Humano en Monte...Especialista en Procesos de Recursos Humanos (Remoto)Acerca del Puesto Nuestra clienta, una reconocida firma de consultoría en capital humano con operaciones globales, está buscando un Especialista en Procesos de Recursos Humanos para unirse a su equipo totalmente remoto. Este rol es fundamental para...

Acerca de la empresaGrupo Salinas es una empresa líder en el sector financiero y de medios de comunicación en México, con una amplia trayectoria y reconocimiento a nivel nacional e internacional. Trabajar para Grupo Salinas significa formar parte de un equipo altamente profesional y comprometido, con oportunidades de crecimiento y desarrollo continuo....

Empresa líder en productos de consumo masivo, se encuentra en búsqueda de tu talento, cómo, Líder de Capital Humano:RequisitosEscolaridad: Licenciatura concluida en Administración, Psicología, Mercadotecnia, Ingeniería Industrial o afín.5 años de experiencia como generalistaExcel intermedio avanzadoDisponibilidad de movilidadPrincipales...

FORTALECEMOS Y HACEMOS CRECER TU TALENTO En Grupo Andrea, estamos comprometidos para apoyarte desde tu primer día, potencializando tus habilidades y abriendo caminos de nuevas oportunidades, donde podrás desarrollarte en un ambiente laboral que te motive e inspire constantemente a superar cada uno de tus retos, acompañado de personas dispuestas a trabajar...

Acerca del puesto La compañía internacional en el sector turístico y de hospitalidad busca un Director/a de Recursos Humanos. Este puesto estratégico liderará todas las facetas del departamento de Recursos Humanos, asegurando que la estrategia de talento impulse los objetivos de negocio. La posición se basa en Cancún, Quintana Roo, pero se opera bajo...

¡Únete a nuestro equipo! | Auxiliar de Capital HumanoEn Irish International School Hermosillo estamos solicitando Auxiliar de Capital Humano.Buscamos a alguien que disfrute trabajar con personas, tenga facilidad para la organización y seguimiento de procesos, y quiera desarrollarse en el área de Recursos Humanos, brindando apoyo en las actividades...

NEOTECK TI Aguascalientes, México OBJETIVO DEL PUESTO Crear valor a los colaboradores de la empresa a través de una correcta planeación, dirección, control y administración de su Capital Humano que contribuya al cumplimiento de las metas organizacionales de Neoteck PRINCIPALES FUNCIONES Reclutamiento, Selección y Contratación de Personal Control de...

JEFE DE CAPITAL HUMANO | PUEBLA Lidera la estrategia y operación de Capital Humano, nómina, relaciones laborales, capacitación y desarrollo organizacional, con enfoque en el desarrollo del departamento. Principales Tareas y Responsabilidades Coordinar reclutamiento, selección y contratación Supervisar retribuciones, pago de obligaciones y cumplimiento...

Planta procesadora de Aves se encuentra en Búsqueda de COORDINADOR DE CAPITAL HUMANO**Requisitos**:- Lic. En Psicología, administración o a fin.- Disponibilidad de horario- Experiência en reclutamiento operativo y administrativo- Indispensable cuente con licencia de manejo vigente y sepa manejar estándar- Experiência de 2 año en el puestoFUNCIONES:-...

Asegura el cumplimiento de las disposiciones de la Ley Federal de Trabajo, en materia de empleo, condiciones de trabajo y compensaciones.- Asegura el cumplimiento del reglamento interior de trabajo y de políticas internas.- Asegura y fomenta el orden y disciplina en los colaboradores.- Ejecuta proceso de reclutamiento y selección de personal.- Ejecuta y...

**Objetivo del puesto**:Impulsar el desarrollo del talento y fortalecer la cultura organizacional mediante la implementación de estrategias de capacitación, gestión del talento y acciones que promuevan el compromiso y crecimiento de los colaboradores.**Responsabilidades principales**:- Coordinar y ejecutar programas de capacitación y desarrollo para el...

Cd.Obregón ¡Si te encanta el área de Capital Humano esta oportunidad es para ti!**Requisitos**:Licenciatura psicología o área económico administrativa**Experiência**:Mínimo 2 años en RYSUso y manejo de IARelaciones laboralesAtención al colaborador**Ofrecemos**:Atractivo pagoAuto estandarPrestaciones de leyBeneficios comerciales y financieros

Buscamos un Analista RRHH proactivo y con excelentes habilidades organizativas y de comunicación.Su objetivo principal es dar soporte en diversas áreas de la gestión de talento humano, desde el reclutamiento y selección hasta la administración de personal, contribuyendo a la eficiencia de los procesos y al bienestar de los...

El coordinador de Capital Humano es el encargado de apoyar a la empresa para que cuente con el personal indicado en cada uno de sus puestos.**Edad**: ******* años**Sexo**:Indistinto**Escolaridad**: Lic. en psicología, Lic. En administración de empresas o carrera a fin**Actividades a realizar**:1. Garantizar el reclutamiento, selección, contratación e...

Objetivo de la posición Liderar la estrategia y operación de Recursos Humanos, fortaleciendo los procesos de atracción, desarrollo y retención de talento, así como la profesionalización de políticas, procedimientos y controles internos que apoyen el crecimiento del negocio.Requisitos Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o...

Liderar y coordinar las estrategias de gestión del talento humano en la organización, asegurando que las prácticas de reclutamiento, selección, desarrollo, retención y bienestar estén alineadas con la visión, valores y objetivos del negocio.Ser el enlace entre la dirección y las personas, promoviendo una cultura de integridad, excelencia,...