Recursos Humanos

ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOSRequisitos: LICENCIATURA DE RECURSOS HUMANOS O CARRERA AFIN DE 28 A 45 AÑOS MANEJO DE PAQUETE OFFICE EXPERIENCIA EN ADMINISTRACION DEL PERSONAL FACILIADAD DE PALABRA RESOLUCION DE PROBLEMAS ESCUCHA ACTIVA APEGO A PROCEDIMIENTO Y POLITICASACTIVIDADES CONTROL DE ASISTENCIA (POR SISTEMA) CALCULO Y PAGO DE NOMINAS ELABORACION...

ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS - CONTROL DE ASISTENCIA (POR SISTEMA) - CALCULO DE NOMINAS - ELABORACION DE CONTRATOS - ALTAS DE PERSONAL - FINIQUITOS - PAGO DE NOMINAS - RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAL - RELACIONES LABORALES UNIFORMES DE PERSONAL ACTUALIZAR FUENTES DE RECLUTAMIENTO REQUERIMIENTOS DEL SAT E IMSS PROGRAMACION DE FINIQUITOS Y...

Lic en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología afín. - 1 año de experiência en el área como mínimo. - Disponibilidad de Horario - Manejo de Office - Calculo de nomina - Organización de horarios. - Resolución de problemas. - Comunicación asertiva y efectiva. Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: $8,000.00 - $8,900.00 al...

ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS - CONTROL DE ASISTENCIA (POR SISTEMA) - CALCULO DE NOMINAS - ELABORACION DE CONTRATOS - ALTAS DE PERSONAL - FINIQUITOS - PAGO DE NOMINAS - RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAL - RELACIONES LABORALES UNIFORMES DE PERSONAL ACTUALIZAR FUENTES DE RECLUTAMIENTO REQUERIMIENTOS DEL SAT E IMSS PROGRAMACION DE FINIQUITOS Y...

DESCRIPCION DE EMPLEO Licenciatura concluida: (egresado de las carreras de LAE, Psicología, Trabajo Social o afin) Experiência necesaria mínima Practicas profesionales en Recursos Humanos Interés por aprender del área en procesos de Reclutamiento y Selección, Capacitación Capacidad de negociación Capacidad de comunicación y...

Análisis Puesto - Persona. - Aplicación e Interpretación de pruebas Psicométricas. - Posteo de Vacantes - Gestión de Ofertas. - Incorporación de Colaboradores. - Programación de entrevistas. - Programación de Examen Médico. - Programación de Pruebas de Manejo. - Integración de Expedientes. Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado Salario:...

Lic en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología afín. 1 año de experiência en el área como mínimo. Disponibilidad de Horario Manejo de Office Calculo de nomina Organización de horarios. Resolución de problemas. Comunicación asertiva y efectiva.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: $8, $8,900.00 al mesHorario: Turno de 8...

ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS CONTROL DE ASISTENCIA (POR SISTEMA) CALCULO DE NOMINAS ELABORACION DE CONTRATOS ALTAS DE PERSONAL FINIQUITOS PAGO DE NOMINAS RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAL RELACIONES LABORALESUNIFORMES DE PERSONALACTUALIZAR FUENTES DE RECLUTAMIENTOREQUERIMIENTOS DEL SAT E IMSSPROGRAMACION DE FINIQUITOS Y LIQUIDACIONESCONTROL DE...

Administrador de Recursos Humanos FUNCIONES DEL PUESTO ADMINISTRACION DEL PERSONAL (GESTION DE DOCUMENTACION) DISEÑO DE PUESTOS DE TRABAJO, DEFINICION DE FUNCIONES SELECCIÓN DE PERSONAL Y RECLUTAMIENTO PLANES DE FORMACION Y DESARROLLO DE PERSONAL EVALUACION DEL DESEMPEÑO PERSONAL RETENCION DE TALENTO RELACIONES LABORALES Y GESTION DE...

Requisitos: - Experiência en puesto similar mínimo 2 años - Lic. RRHH, Administración de Empresas, Gestión Empresarial o a fin. - Disponibilidad para viajar - Licencia de conducir vigente Actividades: - Atención directa a Colaboradores - Enlace Gerencias y RRHH - Apoyo en RyS - Recibir a nuevos colaboradores, seguimiento en inducción - Creación de...

Análisis Puesto - Persona. Aplicación e Interpretación de pruebas Psicométricas. Posteo de Vacantes Gestión de Ofertas. Incorporación de Colaboradores. Programación de entrevistas. Programación de Examen Médico. Programación de Pruebas de Manejo. Integración de Expedientes.Tipo de puesto: Por tiempo indeterminadoSalario: $8, $10,000.00 al...

Escolaridad: Licenciatura o ingeniería Ingles: Nível Intermedio **Habilidades**: - Enfocado a resultados - Trabajo en equipo - Carácter firme - Comunicación efectiva - Manejo de conflictos - Negociación o trato con Sindicatos - Estratégico(a) **Experiência**: - Dominio de Excel (indispensable) manejo de tablas dinámicas y bases de datos -...

Como parte integral del pequeño y flexible equipo corporativo de recursos humanos, el generalista de recursos humanos es responsable de la ejecución oportuna y eficiente de una amplia variedad de tareas y proyectos cotidianos en recursos humanos operaciones / HRIS, comunicaciones de empleados, contratación y administración de beneficios. Este persona...

Escolaridad: Licenciatura o ingenieríaIngles: Nível IntermedioHabilidades: Enfocado a resultados Trabajo en equipo Carácter firme Comunicación efectiva Manejo de conflictos Negociación o trato con Sindicatos Estratégico(a)Experiência: Dominio de Excel (indispensable) manejo de tablas dinámicas y bases de datos Seguimiento de Ausentismo diario y...

Lic. Terminada, LAE, Recursos Humanos, Psicología, o a fin Disponibilidad de Horario Disponibilidad para viajar Experiência en Reclutamiento Manejo de automóvil estándar Buena presentación Manejo de indicadores semanales Trabajo bajo presión Base Saltillo Zona de Trabajo - Saltillo

Lic. Terminada, LAE, Recursos Humanos, Psicología, o a fin Disponibilidad de Horario Disponibilidad para viajar Experiência en Reclutamiento Manejo de automóvil estándar Buena presentación Manejo de indicadores semanales Trabajo bajo presión Base Saltillo Zona de Trabajo - Saltillo

Lic. Terminada, LAE, Recursos Humanos, Psicología, o a finDisponibilidad de HorarioDisponibilidad para viajarExperiência en ReclutamientoManejo de automóvil estándarBuena presentaciónManejo de indicadores semanalesTrabajo bajo presiónBase SaltilloZona de Trabajo Saltillo

1. Administra, aplica y supervisa la aplicación correcta el Reglamento Interior de Trabajo, Contrato Colectivo de Trabajo y LFT a fin de garantizar el cumplimiento del aspecto legal y la equidad en la aplicación de los mismos 2. Responsable del desarrollo de estrategias y seguimiento de los programas para la mejora de los indicadores de Recursos Humanos...

1. Administra, aplica y supervisa la aplicación correcta el Reglamento Interior de Trabajo, Contrato Colectivo de Trabajo y LFT a fin de garantizar el cumplimiento del aspecto legal y la equidad en la aplicación de los mismosResponsable del desarrollo de estrategias y seguimiento de los programas para la mejora de los indicadores de Recursos Humanos como...

REGIONAL DE RECURSOS HUMANOS Experiência mínima de 3 años como Generalista de Recursos Humanos Atracción de Talento en empresas de retail (INDISPENSABLE) Capacitación Retención LFT Incidencias de Nómina. Experiência en apertura de sucursales, cumpliendo con planeación de actividades en tiempos establecidos. Supervisión de los procesos de...