Responsable de formacion y desarrollo organizacional

Universidad ubicada en zona Centro de Guadalajara solicita:**Responsable de formación y desarrollo organizacional**La persona seleccionada será responsable de diseñar, implementar y evaluar programas de capacitación enfocados en el crecimiento y el fortalecimiento de las competencias técnicas y blandas del personal.**Requisitos**:- **Formación...

Institución educativa en Guadalajara solicita:Responsable de capacitación y desarrollo organizacional*Requisitos:Formación profesional en educación, capacitación o áreas afines.Certificación ante secretaria del trabajo como capacitador (deseable mas no indispensable)Creatividad en el desarrollo de formatos y materiales didácticos.Experiencia...

Responsable de gestionar estrategias de talento y cultura organizacional para optimizar el desempeño y crecimiento de los colaboradores dentro de una empresa. Su enfoque está en la gestión del capital humano, la capacitación, el clima organizacional y la implementación de planes de desarrollo. Experiência mínima de 3 años en el área de recursos...

**Formación académica**: Licenciatura en Administración, Psicología, Negocios Internacionales, Gestión Empresarial, Ingeniería Industrial o carreras afines.**Requisitos indispensables**:- Mínimo 3 años de experiência en la implementación y evaluación de la NOM-035, gestión del clima organizacional y procesos de evaluación del desempeño.-...

Nuestra empresa se enorgullece de ser un lugar para trabajar con igualdad de oportunidades. Brindamos oportunidades de empleo comprometidos independientemente de su raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, identidad de género. También se consideran solicitantes con experiência...

Humana 11, firma de Desarrollo Organizacional, solicita:Auxiliar de Desarrollo Organizacional.Objetivo General:Operar y gestionar el desarrollo organizacional de los clientes asignados, asegurando la satisfacción y fidelización mediante una atención postventa efectiva.Actividades:Gestión y Operación del Desarrollo Organizacional:Implementar y dar...

Humana 11, firma de Desarrollo Organizacional, solicita:Auxiliar de Desarrollo Organizacional.Objetivo General:Operar y gestionar el desarrollo organizacional de los clientes asignados, asegurando la satisfacción y fidelización mediante una atención postventa efectiva.Objetivo PARTICULAR:Dar seguimiento a la posventa con clientes.Actividades:Gestión y...

Compañía Arizlu, S. A. de C. V. es una empresa líder en la Fabricación y Venta de Cartón Corrugado en México, dedicada a brindar soluciones innovadoras a sus clientes, nos encontramos en busqueda de talento: - **Analista de Capacitación y Desarrollo**_ **Requisitos del puesto** - Licenciatura terminada en RRHH, psicología o afín - Experiência...

Responsable de gestionar estrategias de talento y cultura organizacional para optimizar el desempeño y crecimiento de los colaboradores dentro de una empresa. Su enfoque está en la gestión del capital humano, la capacitación, el clima organizacional y la implementación de planes de desarrollo. Experiência mínima de 3 años en el área de recursos...

DIRECTOR(A) DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL Y CAPITAL HUMANOEmpresa: ZENTHPROPÓSITO DEL PUESTODiseñar, dirigir y consolidar el Sistema de Desarrollo Organizacional de ZENTH, alineando estructura, liderazgo, cultura y talento con la visión estratégica del negocio, asegurando una organización escalable, saludable y altamente productiva.Transformar la...