Coordinador/a de Programas Comunitarios y Desarrollo

**Descripción del trabajo: Coordinador/a de Programas Comunitarios y Desarrollo****Ubicación**:Tapachula, Chiapas, México**Fecha de inicio**: Inmediato**Jornada laboral**:40 horas por semana durante un periodo de 5 días según lo determinado por unhorario semanal. En ocasiones especiales el titular del puesto deberá trabajar algunos sábados ydomingos. Un tiempo mínimo de compromiso de 12 meses es requerido.**Informes a**:Gerente de Programas Comunitarios y Desarrollo**Nuestra Misión y Enfoques**La Fundación Misión México tiene como objetivo romper ciclos de pobreza, abuso y desigualdad;brindando oportunidades para que cada niño y joven que cuidamos tenga éxito. A través desoluciones a largo plazo como la educación, el cuidado práctico y emocional y el desarrollocomunitario, brindamos herramientas y oportunidades para que los niños y jóvenes avancen entodos los aspectos de sus vidas, convirtiéndose en lo mejor que pueden ser. Nuestros enfoquesprincipales son; educación y actividades extracurriculares; hogares seguros con ambiente familiar;apoyo a la salud y el bienestar; desarrollo comunitario, desarrollo personal y habilidades para la vida**Contexto del rol**Nuestro Programa de Desarrollo Comunitario, Proyecto Faro, se estableció en 2021. Proyecto Faro(The Lighthouse Project) es un programa de desarrollo comunitario que transforma loscomportamientos, actitudes y habilidades de los jóvenes, motivándolos a convertirse en agentes decambio positivo dentro de sus familias y comunidades. Lo hace proporcionando experiênciaspositivas y oportunidades sin costo alguno para los participantes.**El Coordinador de Programas Comunitarios y Desarrollo**es responsable de la coordinación de losprogramas, el personal y las iniciativas comunitarias de Proyecto Faro. Trabajan en estrechacolaboración con miembros de la comunidad, organizaciones locales y agencias gubernamentalespara identificar y abordar las necesidades de la comunidad, desarrollar e implementar programas yproyectos, coordinar recursos y voluntarios además de monitorear y evaluar los resultados delprograma.**Deberes y responsabilidades**- Trabajar en colaboración con los líderes de la comunidad para identificar necesidades yprioridades, y diseñar soluciones efectivas.- Establecimiento y seguimiento de vínculos con comunidades vulnerables- Proponer, organizar y/o participar en eventos comunitarios y talleres que se brindan en las- distintas sedes de los programas comunitarios.- Reclutar miembros de la comunidad para participar en los programas comunitarios.- Mantenerse actualizado sobre los recursos comunitarios relacionados con los programascomunitarios de la Fundación Misión México y educar a jóvenes sobre cómo acceder a estosrecursos.- Planear, desarrollar, supervisar y evaluar los programas comunitarios.- Asegurar que los programas y proyectos se ajusten a los objetivos de la fundación y cumplan- con los estándares éticos y legales.- Evaluar y medir el impacto de los proyectos, identificando áreas para mejorar y ajustar la- estrategia en consecuencia.- Seguimiento y ayuda de participantes en casos específicos en alto riesgo.- Supervisar y apoyar a los equipos de trabajo, incluyendo la selección, formación y desarrollo- profesional.- Reunirse regularmente con el equipo de programas comunitarios para garantizar la- coordinación efectiva y la comunicación entre el equipo.- Liderar equipo de trabajo.- Reclutar a jóvenes universitarios como prestadores de servicio social dentro del programa.- Administrar a los voluntarios de programas comunitarios.- Proporcionar informes periódicos de seguimiento y evaluación relacionados con todos los- aspectos de los programas comunitarios- Realizar otras funciones según lo comunicado y acordado con la gerente de los- programas comunitarios y desarrollo.- Asistir al gerente de los programas comunitarios y desarrollo en la implementación de laplanificación estratégica a largo plazo y la gestión de los actuales y futuros programas.**Criterios esenciales** Licenciatura en áreas de ciencias sociales, desarrollo comunitario, educación o campos- relacionados.- Experiência laboral previa en la planificación, implementación y evaluación de proyectos y- programas de desarrollo comunitario.- Experiência en la gestión de equipos y recursos.- Conocimiento de los principios y prácticas de desarrollo comunitario y la capacidad de- aplicarlos efectivamente.- Habilidades de comunicación excelentes.- Disponibilidad para viajar y trabajar fuera de horas de trabajo regulares, si es necesario.- Trabajar en concordancia con los valores del Proyecto Faro incluyendo la promoción de laigualdad de género y la no evangelización.**Criterios deseables** Experiência trabajando con poblaciones vulnerables, especialmente niños,niñas y jóvenes.- Conocimiento de las leyes y regulaciones relacionadas con el desarrollo comunitario.- Conocimiento de herramientas y técnicas de medició