Recursos y Desarrollo Humano

hace 1 día


Puebla, México Mentory Grupo Consultor A tiempo completo

Vacante: Recursos y Desarrollo Humano¿Te apasiona crear y liderar áreas de Recursos Humanos desde cero?Estamos buscando a un(a) Encargado(a) de Recursos y Desarrollo Humano con visión estratégica y fuerte enfoque operativo, que quiera asumir el reto de construir, estructurar y consolidar el área de RH en una empresa en crecimiento, impactando directamente en la cultura, el talento y los resultados del negocio.Objetivo del puestoLiderar la creación, estructuración y fortalecimiento del Departamento de Recursos Humanos, Administración y Desarrollo de Capital Humano, alineando los procesos de RH con la estrategia del negocio y asegurando una operación eficiente, estandarizada y alineada en todas las sucursales.Principales responsabilidadesDiseñar e implementar el Departamento de Recursos Humanos desde cero.Administrar los procesos de reclutamiento, selección, inducción y retención de talento.Desarrollar e implementar políticas, procedimientos y controles administrativos de RH.Supervisar y ejecutar procesos de prenómina, incidencias y control de asistencia.Operar y administrar el sistema NomiPAQ.Coordinar evaluaciones de desempeño, planes de desarrollo y programas de capacitación.Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente.Brindar soporte estratégico y operativo a líderes y mandos medios.Realizar visitas periódicas a sucursales para seguimiento, auditoría y acompañamiento.Fungir como socio estratégico de la Dirección en temas de capital humano.RequisitosLicenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carrera afín.Experiencia de 3 a 5 años como Responsable, Coordinador o Gerente de Recursos Humanos.Experiencia comprobable en la creación y estructuración de áreas de RH.Conocimiento sólido en prenómina y administración de personal.Manejo de NomiPAQ (indispensable).Perfil estratégico con fuerte enfoque operativo.Disponibilidad para viajar (indispensable).Competencias claveLiderazgo y toma de decisionesPlaneación y organizaciónOrientación a resultadosCapacidad de negociaciónComunicación efectivaAlta ética profesional y confidencialidadOfrecemosSueldo mensual de $15,000 a $18,000 MXNOportunidad real de crear y liderar el área de Recursos HumanosDesarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresaAmbiente de trabajo colaborativo y profesionalEstabilidad laboralSi buscas un reto profesional donde puedas construir, liderar e impactarEsta oportunidad es para tiPostúlate enviando tu CV actualizado y forma parte de una organización en plena expansión. #J-18808-Ljbffr



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    **Vacante: Recursos y Desarrollo Humano**: Buscamos un(a) **Recursos y Desarrollo Humano** con experiência sólida en reclutamiento, desarrollo organizacional y gestión de talento, enfocado en fortalecer la cultura empresarial, mejorar la productividad y asegurar la satisfacción de los colaboradores. **Requisitos académicos**: - Licenciatura en...


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    **Vacante: Recursos y Desarrollo Humano**:Buscamos un(a) **Recursos y Desarrollo Humano** con experiência sólida en reclutamiento, desarrollo organizacional y gestión de talento, enfocado en fortalecer la cultura empresarial, mejorar la productividad y asegurar la satisfacción de los colaboradores.**Requisitos académicos**:- Licenciatura en...